金湖縣黎城街道2018年公開招考專職網(wǎng)格員簡章

為推進(jìn)網(wǎng)格化社會(huì)治理工作，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招考專職網(wǎng)格員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招考計(jì)劃

本次公開招聘黎城街道專職網(wǎng)格員a類崗位27名，b類崗位3名。

二、招考條件

1.a類崗位面向具有金湖縣戶籍且具備國家教育行政部門認(rèn)可及招考崗位要求的中專（高中）及以上學(xué)歷的人員，專業(yè)不限；

b類崗位面向退役士官、退役女兵、駐西藏部隊(duì)退役士兵、駐港（澳）部隊(duì)退役士兵、服役期間立三等功以上（含三等功）退役士兵，初中以上文化程度，入伍時(shí)須具有黎城街道戶籍。

2.a類考生女性年齡35周歲以下（1982年10月9日以后出生），男性年齡40周歲以下（1977年10月9以后出生）；b類考生女性年齡35周歲以下（1982年10月9日以后出生），男性年齡45周歲以下（1972年10月9日以后出生）。

3.政治素質(zhì)好，具有良好的道德品行；組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞；熱愛社會(huì)治理工作，有一定的組織協(xié)調(diào)能力和社會(huì)實(shí)踐能力。

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

⒈受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或有違法犯罪記錄的；

⒉因違紀(jì)違法正在被相關(guān)部門處理的；

⒊其它不適宜作為工作人員的情形。

報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

三、招考程序及辦法

（一）報(bào)名

a類考生報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，以及本人近期同底2寸免冠照片2張。

b類考生報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、政審表復(fù)印件、退出現(xiàn)役登記表復(fù)印件、復(fù)員退伍證件（士官退出現(xiàn)役證或義務(wù)兵退出現(xiàn)役證）等證明材料，以及本人近期同底2寸免冠照片2張。

考生請(qǐng)于2018年9月27日—10月9日（節(jié)假日除外）上午8：30—11:45，下午2:30—5:30，到金湖縣黎城街道辦事處組織科（金湖縣躍進(jìn)路17號(hào)）報(bào)名，并填寫《金湖縣黎城街道公開招聘專職網(wǎng)格員報(bào)名表》。由金湖縣黎城街道工作人員對(duì)報(bào)名者的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，審查合格的，發(fā)給《技能考核準(zhǔn)考證》或《筆試準(zhǔn)考證》。

報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

已報(bào)名人員憑本人身份證，于2018年10月12日（周五）上午8：30—11:45，下午2:30—5:30，到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》或《技能考核準(zhǔn)考證》。

（二）考試

1.筆試：報(bào)考a類崗位考生進(jìn)行筆試。

（1）筆試內(nèi)容：綜合知識(shí)?？偡?00分，50分及以上為合格。筆試不指定輔導(dǎo)用書。

（2）筆試時(shí)間為2018年10月13日(周六)上午9:00—11:00。

2.技能考核：報(bào)考b類崗位考生進(jìn)行技能考核。

（1）技能考核內(nèi)容：計(jì)算機(jī)辦公軟件操作?？偡?00分，50分及以上為合格。技能考核不指定輔導(dǎo)用書。

（2）技能考核時(shí)間為2018年10月13日（周六）下午2:00—4:00。

筆試和技能考核地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》?？忌殧y帶身份證和《準(zhǔn)考證》按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加考試。

筆試和技能考核成績?cè)诮鸷h勞動(dòng)就業(yè)管理處網(wǎng)站公布。

（三）面試

（1）面試人選確定：a類考生在筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分順序前40名（末位成績并列的考生一同進(jìn)入）確定擬參加面試人選，若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)不足40名的，所有筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

b類考生在技能考核成績合格人員中，按技能考核成績從高分到低分順序及崗位實(shí)際招考人數(shù)2倍的比例（末位成績并列的考生一同進(jìn)入）確定擬參加面試人選，若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招考人數(shù)之比不足2倍的，所有技能考核成績合格人員均確定為擬參加面試人選。

（2）面試安排：考生抽簽決定面試順序，采用結(jié)構(gòu)化面試方式，總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當(dāng)場通知考生。

（3）面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)詳見《面試通知書》?？忌殧y帶身份證和面試通知書按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加面試。

（四）總成績折算和公布

總成績按以下公式折算：a類崗位總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%；b類崗位總成績＝技能考核成績×50%+面試成績×50%。

總成績?cè)诮鸷h勞動(dòng)就業(yè)管理處網(wǎng)站公布。

（五）體檢和考察

在報(bào)考人員中 ，按照應(yīng)聘崗位人員考試總成績從高分到低分的順序（總成績相同的取面試成績高者，下同），以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢和考察名單。體檢和考察由金湖縣黎城街道統(tǒng)一組織。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《》和《（試行）》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

考察審查標(biāo)準(zhǔn)為：應(yīng)聘者是否存在本公告“招聘對(duì)象及條件”中不得報(bào)考的情況。

（六）公示

體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在金湖縣勞動(dòng)就業(yè)管理處網(wǎng)站公示3天。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或錄用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。

在公示階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響正式聘用的或考生明確表示放棄聘用出現(xiàn)缺額的，按照總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

四、聘用管理及待遇

體檢、考察均合格人員與金湖縣黎城街道簽訂勞動(dòng)合同，首次聘用期為1年，試用期30天。試用期內(nèi)工資按1944元/月執(zhí)行，試用期滿考核合格后，工資待遇按金湖縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍執(zhí)行，并依法繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。首次聘用期滿進(jìn)行考核，經(jīng)考核合格的人員，續(xù)簽勞動(dòng)合同?？己瞬缓细裾哂枰赞o退。

五、信息公開與咨詢

(一)招考工作全程信息公開,相關(guān)信息可登錄以下網(wǎng)站查詢:

金湖縣勞動(dòng)就業(yè)管理處網(wǎng)站（http://bbs.211600.com/forum-211-1.html）

（二）為方便群眾咨詢，特設(shè)立咨詢電話：0517—86891595、0517—86801522

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招考工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發(fā)生。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0517-86801515

七、本公告由金湖縣黎城街道負(fù)責(zé)解釋。

附件下載：金湖縣黎城街道公開招聘專職網(wǎng)格員報(bào)名表

金湖縣黎城街道

2018年9月26日