因工作需要，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定，淮安市公安局洪澤分局計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘51名警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、人員性質(zhì)

本次招聘的警務(wù)輔助人員，主要從事公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助工作，不具有人民警察和公務(wù)員身份，不具有事業(yè)編制人員身份，不獨(dú)立行使人民警察職權(quán)。

二、招聘崗位及條件

三、報(bào)考條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.年齡在18周歲以上、30周歲以下(1993年8月20日至2004年8月20日期間出生)，部分一線勤務(wù)警務(wù)輔助人員和專業(yè)技術(shù)類警務(wù)輔助人員年齡可適當(dāng)放寬（詳情見(jiàn)招聘崗位及條件）；

3.品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，志愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神，能夠適應(yīng)24小時(shí)輪值班次、不定時(shí)加班或倒班等需要；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力，無(wú)文身，無(wú)精神病史；

6.同等條件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲人民警察、因公殉職警務(wù)輔助人員的配偶或子女、退役軍人、見(jiàn)義勇為人員。

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考

1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案；

2.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息；

3.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰；

4.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育；

5.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)；

6.曾因違法違紀(jì)，被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘；

7.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職；

8.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄；

9.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)；

10.家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查；

11.根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

四、招聘程序和方法

（一）報(bào)名及初審

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)：淮安市洪澤區(qū)洪澤湖大道98號(hào)（淮安市公安局洪澤分局111室）。報(bào)名需提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、各類技術(shù)職稱證書(shū)、近期免冠二寸證件照、退伍軍人需提供退伍軍人證明等有效證件原件和中國(guó)人民銀行出具的近期《個(gè)人信用報(bào)告》一份，以上報(bào)名材料報(bào)名時(shí)必須帶齊。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年8月22日至8月28日（周六日除外）

上午：9:00－11:30，下午：14:30－17:30；

2.初審時(shí)間：2024年8月29日至8月30日，初審?fù)ㄟ^(guò)后，考生會(huì)收到信息通知。

（二）筆試

筆試科目為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》，筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，筆試總分為100分，占總成績(jī)40%；

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

（三）體能測(cè)試

1.應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，按崗位招聘2倍的比例，確定擬參加體能測(cè)試人選。

2.體能測(cè)試項(xiàng)目：縱跳摸高（達(dá)標(biāo)式考核）、1000米跑（占40%）、俯臥撐（占30%）、10米×4往返跑（占30%）。測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

3.體能測(cè)試成績(jī)滿分100分，體能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)10%，四個(gè)測(cè)試項(xiàng)目中，有任一項(xiàng)成績(jī)不合格的，體能測(cè)試即不合格，不得參加面試。合格人員的1000米跑、俯臥撐、10米×4往返跑三項(xiàng)測(cè)試成績(jī)按照《警務(wù)輔助人員體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》計(jì)算分?jǐn)?shù)，再通過(guò)折算計(jì)入總成績(jī)。

4.測(cè)試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

（四）資格復(fù)審

對(duì)擬參加面試人選資格進(jìn)行復(fù)審，擬參加面試人選應(yīng)按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料，其中大專及以上學(xué)歷證明除了提供畢業(yè)證書(shū)外，應(yīng)提供教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng) “在線驗(yàn)證”進(jìn)行學(xué)籍/學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告查詢，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表請(qǐng)打印后提交）。

經(jīng)審查，對(duì)不能按上述要求提供有效證件的、提供虛假信息的、明確表示放棄的，以及資格復(fù)審不合格的考生，取消其面試資格，并在同一崗位的考生中依次遞補(bǔ)。

（五）面試

1.應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，按崗位招聘人數(shù)2倍的比例，確定擬參加面試人選。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘者綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和專業(yè)技術(shù)能力等；

3.面試總分100分，占總成績(jī)50%，面試成績(jī)合格線為60分，未達(dá)面試合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

（六）體檢

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占50%、體能測(cè)試成績(jī)占10%的比例計(jì)算合成總成績(jī)，按考生合成總成績(jī)從高分到低分順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員?？偝煽?jī)相同的，取面試成績(jī)得分高者。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格導(dǎo)致崗位人選出現(xiàn)缺額時(shí)，按照總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

（七）政審、公示和錄用

1.體檢合格人員由淮安市公安局洪澤分局組織考察，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或考察不合格等原因造成缺額的，從本崗位考生中依次遞補(bǔ)。

2.政審合格并經(jīng)公示無(wú)異議的，與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并按照相關(guān)規(guī)定組織培訓(xùn)，到指定崗位工作。

3.報(bào)考者應(yīng)保持通訊暢通，以便接收通知，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

五、工資待遇

首次簽訂勞動(dòng)合同期限為2年，其中試用期為2個(gè)月。試用期工資為2700元/月，正式聘用后工資標(biāo)準(zhǔn)參照淮安市公安局洪澤分局現(xiàn)有崗位警務(wù)輔助人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按照國(guó)家規(guī)定為聘用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金，同等享受其他福利待遇。

六、咨詢電話

報(bào)考者對(duì)崗位、專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢的可撥打下列咨詢電話：（0517）87566068；

咨詢時(shí)間：工作日8:30－11:30    14:30－17:30。

七、紀(jì)律和監(jiān)督

為確保公平公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，堅(jiān)決杜絕不正之風(fēng)，警務(wù)輔助人員的招聘工作主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：（0517）87566116。

八、本公告由淮安市公安局洪澤分局負(fù)責(zé)解釋

（掃描二維碼下載報(bào)名表）

淮安市公安局洪澤分局

2024年08月21日