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首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師公告

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為促進教育事業(yè)發(fā)展,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),加強教師隊伍建設(shè),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)、《省教育廳、省人力資源和社會保障廳關(guān)于進一步做好全省中小學(xué)校新進教師公開招聘工作的意見》(蘇教規(guī)〔2016〕1號)、《關(guān)于開展全省鄉(xiāng)村教師定向培養(yǎng)工作的通知》(蘇教師〔2016〕4號)和市委組織部、市人社局《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號)等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究,決定招聘教師72名(事業(yè)編制)。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。

(二)年齡在18周歲以上,35周歲以下(1988年4月24日至2006年4月28日期間出生)。

(三)具備國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生、取得國〈境〉外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員),專業(yè)和其他資格條件詳見《崗位表》(附件1),其中:2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得公告和崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書,屆時未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格;其他報考人員須于報名截止時間前(2024年4月28日17:30)取得公告和崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書。取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書?!秿徫槐怼分袑Y格條件有其他要求的,從其要求。

(四)報考人員須取得教師資格證書且符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求,其任教學(xué)科與招聘崗位學(xué)科一致。報考崗位代碼06-08中職專業(yè)課教師崗位人員須在2026年8月31日前取得崗位相應(yīng)的教師資格證書。

(五)應(yīng)聘人員在崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)。專業(yè)類別劃分參照《2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師專業(yè)參考目錄》(以下簡稱《目錄》)執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未被《目錄》收入的,經(jīng)金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認定,如認定該專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)相近或相似的,可視為符合專業(yè)條件。

(六)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

2.與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位;

3.2021年10月28日(不含)后簽訂聘用合同3年服務(wù)期未滿的江蘇省地方各類事業(yè)單位在編(在冊)人員;

4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘實行“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”,由金湖縣教育體育局統(tǒng)一組織。

(一)報名和資格審核

報名采取現(xiàn)場報名的辦法,應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位進行報名。

報名時間:2024年4月24日—4月28日(8:30—11:30、14:00—17:30)

報名地點:金湖縣教育體育局南樓102室(金湖縣建設(shè)西路2號)

報名時須提供以下材料:

1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求,如實、準確、完整填寫《2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師報名表》(附件3)的有關(guān)信息(用A4紙打印一份,除簽名須由應(yīng)聘人員手寫外,其他內(nèi)容均須以電腦錄入方式填寫完整)。

2.提供有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件,報名與考試使用的身份證必須一致。

3.提供本人近期免冠二寸證件照2張(背面用正楷字注明姓名、報考崗位及崗位代碼)。

4.提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書的原件和復(fù)印件,教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件。

2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件;已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須提供就業(yè)協(xié)議書原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復(fù)印件。

取得國(境)外及港澳臺地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認證書原件和復(fù)印件。

定向師范生須提供與金湖縣教育體育局簽訂的《定向就業(yè)協(xié)議書》的原件和復(fù)印件。

由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報名者的應(yīng)聘資格進行審核,審核合格的繳納筆試費90元/人。完成繳費確認的考生,方視為報名成功,報名成功后,不得更改報名信息;不符合報名條件或不能按時提供報名所需材料的,不予報名。

如本人到現(xiàn)場報名確有特殊困難的,可委托他人代為報名,代報名者除提供委托人報名材料外,須同時提供委托函、本人身份證原件和復(fù)印件。

報名結(jié)束后,報名成功人數(shù)達不到《崗位表》規(guī)定開考比例倍數(shù)的崗位,按比例核減相應(yīng)招聘計劃,直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的已繳費人員,可重新補報其他符合條件的崗位。補報名時間:2024年4月29日9:00—11:30,逾期未補報的視為自動放棄。

報名成功人員請保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知招聘信息,無法聯(lián)系者視為自動放棄。報名成功人員于2024年5月9日(8:30—11:30、14:00—17:30)憑本人身份證和繳費憑證到金湖縣教育體育局南樓102室領(lǐng)取《筆試準考證》。

應(yīng)聘人員凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其考試及聘用資格。

(二)考試

報名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試??荚嚪譃楣P試、面試、技能加試。

1.筆試

筆試內(nèi)容:筆試不指定復(fù)習(xí)用書,筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試成績總分為100分,50分及以上為合格。

筆試時間、地點及要求:詳見《筆試準考證》。應(yīng)聘人員須攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時間和要求到達考場參加筆試,應(yīng)聘人員遲到30分鐘不得入場。筆試為全程封閉考試,考試期間應(yīng)聘人員不得提前交卷、退場。

本次招聘筆試成績有效期至2024年8月30日,金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組可以根據(jù)需要在筆試成績有效期內(nèi)另行組織招聘,詳情請關(guān)注招聘信息。

2.面試

面試由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織。

面試人選確定:在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的人員中,按筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入)確定進入擬參加面試人選。

進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員,須保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知招聘信息,無法聯(lián)系者視為自動放棄。

因考生自動放棄等原因造成面試人選缺額的,在報考同一崗位筆試成績合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。

面試人員名單在金湖縣人民政府網(wǎng)站“政務(wù)公開-義務(wù)教育”專欄發(fā)布;面試人員名單公布后不再遞補。

面試順序:由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織應(yīng)聘人員抽簽決定面試順序。

面試形式:面試采用模擬上課與答辯相結(jié)合的方式進行。包括:①備課。應(yīng)聘人員根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容,在指定地點和專用備課紙上獨立設(shè)計出教學(xué)方案稿,備課時間為1小時。②模擬上課。應(yīng)聘人員根據(jù)設(shè)計的教學(xué)方案進行模擬上課,上課時間為10分鐘。③答辯。答辯主要采用問答形式,由評委圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專業(yè)理論知識與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)等方面內(nèi)容進行提問,應(yīng)聘人員當場回答,答辯時間為5分鐘。評委根據(jù)模擬上課、答辯情況和測試標準進行評價。

面試時間、地點和要求:詳見《面試通知書》。參加面試的應(yīng)聘人員,領(lǐng)取面試通知書時須繳納面試費用90元/人,《面試通知書》領(lǐng)取時間和地點另行通知。

面試成績:面試成績總分為100分,60分及以上為合格。面試成績當場通知應(yīng)聘人員。

3.技能加試

報考中職會計、中職機械機電、中職電氣自動化專業(yè)教師崗位(崗位代碼:06、07、08)的應(yīng)聘人員還須參加技能加試,報考其他崗位的人員不需要參加技能加試。

技能加試人選確定:面試結(jié)束后,凡參加面試且成績合格者,直接進入技能加試。

技能加試時間、地點和要求:詳見《面試通知書》。

技能加試成績總分為100分,60分及以上為合格,加試成績當場通知應(yīng)聘人員。

4.總成績折算和公布

成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。

中職會計、中職機械機電、中職電氣自動化專業(yè)教師崗位(崗位代碼:06、07、08):總成績=筆試成績×30%+面試成績×30%+技能加試成績×40%;其他崗位:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

筆試成績、面試成績、技能加試成績、總成績在金湖縣人民政府網(wǎng)站“政務(wù)公開-義務(wù)教育”專欄公布。

(三)體檢

在應(yīng)聘同崗位面試(及技能加試)成績合格的人員中,按應(yīng)聘人員總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員(總成績相同的取面試成績高者;面試成績?nèi)韵嗤?,有技能加試的崗位,取技能加試成績高者,沒有技能加試或技能加試成績?nèi)韵嗤?,組織答辯,取答辯成績高者,下同)。

進入體檢環(huán)節(jié)人員在體檢前應(yīng)提供下列材料:

1.在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考證明;在職不在編人員須提供單位同意報考證明和檔案托管證明;待業(yè)人員須提供檔案托管證明。

2.委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報考證明。未能提供上述材料人員視為自動放棄體檢資格。

體檢工作由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理,體檢的具體時間、地點另行通知。

因應(yīng)聘人員個人原因或體檢不合格等造成缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試(及技能加試)成績合格的人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。

(四)考察

由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組對體檢合格人員組織考察??疾靺⒄铡督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

因應(yīng)聘人員個人原因或考察不合格等造成缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試(及技能加試)成績合格的應(yīng)聘人員中按照總成績從高分到低分順序依次遞補。

四、公示與聘用

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員,并在金湖縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責處理。擬聘人員須在收到報到通知書后15個工作日內(nèi)到招聘單位辦理聘用手續(xù)。逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理。

在公示與聘用審批階段,擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或應(yīng)聘人員明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試(及技能加試)成績合格的人員中,按總成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批或備案后不再遞補。

聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,自主約定服務(wù)年限等事項,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。被聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)人員試用期為12個月),試用期滿進行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期間考核不合格者取消聘用資格,個人自謀職業(yè)。

被聘用人員待遇按金湖縣事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、咨詢電話

應(yīng)聘人員對報考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等相關(guān)問題需要咨詢時,可以撥打咨詢電話:0517-86907240、86902926;咨詢時間:8:30-11:30,14:00-17:30(節(jié)假日除外)。

六、紀律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:

金湖縣紀委監(jiān)委派駐第六紀檢監(jiān)察組:0517-86908718。

本公告由金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。



金湖縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2024年4月17日


文章來源:http://www.jinhu.gov.cn/col/1404_515786/art/17119008/17133193400989PV7WlM6.html

附件:附件1:2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師崗位表

附件:附件2:2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師專業(yè)參考目錄

附件:附件3:2024年金湖縣面向鄉(xiāng)村定向師范生招聘及公開招聘教師報名表

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