為拓寬選人用人渠道,進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),經(jīng)研究,現(xiàn)面向全區(qū)各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直各單位擇優(yōu)比選工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、崗位和計劃
本次比選共16個崗位,詳見《淮安市洪澤區(qū)人民法院、淮安市洪澤區(qū)人民檢察院2024年度擇優(yōu)比選工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。
二、報名范圍和條件
(一)報名范圍
本次擇優(yōu)比選面向全區(qū)各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直各單位中已完成公務(wù)員登記備案且在編在崗的四級主任科員及以下或相當(dāng)層次職務(wù)職級公務(wù)員(參照管理人員)。
(二)報名條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認;
2.在本級機關(guān)工作2年以上、在現(xiàn)單位工作1年以上。有服務(wù)年限要求的應(yīng)達到最低服務(wù)年限,其中,新錄用的區(qū)級機關(guān)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)在區(qū)級機關(guān)工作3年以上,2015年以后新錄用的鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員在鎮(zhèn)(街道)機關(guān)最低服務(wù)年限為5年,省委組織部選調(diào)生應(yīng)滿相應(yīng)服務(wù)年限,行政執(zhí)法類及專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員一般應(yīng)當(dāng)在該類職位工作滿5年;
3.除試用期當(dāng)年外,其余年份年度考核均為稱職以上等次;
4.具備與法院工作、檢察工作相適應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),具有擇優(yōu)比選職位要求的工作能力、任職條件(詳見《崗位表》);
5.具有大學(xué)本科及以上文化程度并取得相應(yīng)學(xué)位;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
7.年齡在35周歲以下(1988年6月30日以后出生),研究生學(xué)歷可放寬至40周歲(1983年6月30日以后出生);
工作年限和任職年限的計算時間截至2024年6月30日。
(三)具有下列情形之一的,不得參加
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.與報考單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系等構(gòu)成回避情形的;
6.按照國家和省有關(guān)規(guī)定,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;
7.尚在新錄用公務(wù)員試用期的;
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、程序和方法
本次擇優(yōu)比選工作,按照發(fā)布簡章、報名與資格審核、適崗評價、面試、考察、公示與辦理相關(guān)手續(xù)等6個步驟進行。
(一)發(fā)布簡章
區(qū)法院、區(qū)檢察院面向各鎮(zhèn)(街道)、區(qū)直各單位發(fā)布簡章。
(二)報名與資格審核
采取個人現(xiàn)場報名與單位推薦報名結(jié)合的方式進行,參加比選人員根據(jù)對應(yīng)崗位性質(zhì)報名,每人限報1個崗位,需提供以下材料:
1.《報名表》(電子和紙質(zhì)版);
2.崗位要求的相關(guān)材料:
①個人身份證(原件和復(fù)印件);
②學(xué)歷學(xué)位證書(原件和復(fù)印件);
③公務(wù)員或參照管理人員登記表(復(fù)印件);
④本人撰寫的宣傳、調(diào)研等工作實績證明材料(復(fù)印件);
⑤本人獲得的榮譽及獎勵(原件和復(fù)印件)。
3.本人近期免冠正面藍底二寸(35×45毫米)電子證件照(jpg格式)。
報名人員需對所提交材料真實性負責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消比選資格。區(qū)法院、區(qū)檢察院根據(jù)報名人員提供的相關(guān)材料進行資格審核,符合條件的報名人員進入綜合評價環(huán)節(jié)。本次比選各崗位開考比例為3:1,如符合報名條件的報名人員達不到比例,相應(yīng)核減計劃人數(shù),直至取消該崗位。職位被取消的,報考該職位的考生可在規(guī)定時間,可以改報其他崗位。
報名與資格審核時間:
2024年6月3日—2024年6月14日
工作日:上午8:30-11:45 下午14:00-17:30
報名地點:
區(qū)法院401辦公室、區(qū)檢察院401辦公室
(三)適崗評價
區(qū)法院、區(qū)檢察院組織評審,根據(jù)個人所提供的材料進行百分制量化評分,全面評估政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、道德品行和崗位匹配度。適崗評價滿分為100分,低于合格分數(shù)線60分的,不得進入下一環(huán)節(jié)。報考司法警察崗位需參加體能測試,體能測試不達標的,不得進入面試環(huán)節(jié)。
按照適崗評價評分高低順序,以3:1的比例確定進入面試人員。主動放棄面試資格的,按綜合評價得分由高到低依次遞補。
適崗評價時間:2024年6月19日-21日。
(四)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本能力素質(zhì)以及組織協(xié)調(diào)、綜合分析和解決問題能力。面試時間地點另行通知。
(五)考察
根據(jù)適崗評價成績占40%,面試成績占60%計算總分,按總成績從高到低按照比選計劃錄用人數(shù)1:1的比例確定考察人選??疾旃ぷ饔蓞^(qū)法院、區(qū)檢察院聯(lián)合派駐紀檢監(jiān)察組組織實施。重點對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及與比選崗位的匹配程度進行全面考察??疾旖Y(jié)束后,根據(jù)綜合成績、考察情況、職位需求綜合考量,將考察結(jié)論合格的人員確定為擬選用人選。
(六)公示與辦理相關(guān)手續(xù)
擬選用人選名單在洪澤政府網(wǎng)站、洪澤發(fā)布官方微信公眾號公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對無問題反映或反映問題不影響選用的,區(qū)法院、區(qū)檢察院對擬選用人選進行為期3個月的試用。試用期滿無問題的,按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù);暫未滿最低服務(wù)年限人員,按照服務(wù)年限有關(guān)規(guī)定進行管理。
在考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)放棄或不合格等情形的,由比選單位研究決定是否遞補,并報區(qū)委組織部批準。
四、比選政策咨詢電話及有關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址
(一)比選政策咨詢電話:0517-83589868(區(qū)法院)、0517-87282438(區(qū)檢察院)
(二)監(jiān)督舉報電話:0517-87113010
(三)信息發(fā)布網(wǎng)址:洪澤發(fā)布微信公眾號
洪澤區(qū)人民政府網(wǎng) (http://www.hongze.gov.cn)
本簡章由擇優(yōu)比選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
附件:
1、區(qū)法院、區(qū)檢察院2024年度擇優(yōu)比選工作人員崗位表.docx
2、區(qū)法院、區(qū)檢察院擇優(yōu)比選工作人員報名表.docx
淮安市洪澤區(qū)人民法院
淮安市洪澤區(qū)人民檢察院
2024年5月31日