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招聘公告詳情

新東方教育科技集團山東省域招聘簡章

公司簡介：

新東方教育科技集團定位于以學生全面成長為核心，以科技為驅(qū)動力的綜合性教育集團。

集團由1993年成立的北京新東方學校發(fā)展壯大而來，目前擁有素質(zhì)教育、國際教育、成人教育、智慧教育、直播電商等多個業(yè)務板塊，打造了新東方學習成長中心、新東方素質(zhì)成長中心、新東方國際教育、新東方大學生學習與發(fā)展中心等諸多知名教育品牌。

作為中國著名私立教育機構，新東方教育科技集團于2006年9月7日在美國紐約證券交易所成功上市，2020年11月9日在香港聯(lián)合交易所成功二次上市。截至2022年5月31日，新東方已經(jīng)在全國98個城市設立了107所學校、9家書店以及637家學習中心。

在集團指導及要求下，為更好落實省域管理模式，促進山東各學校發(fā)展，新東方集團于2020年成立山東省域進行統(tǒng)一管理。山東省域內(nèi)現(xiàn)有新東方濟南學校、新東方青島學校、新東方煙臺學校、新東方濰坊學校，山東省域統(tǒng)招統(tǒng)培，內(nèi)部渠道暢通可靈活選擇城市。

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教師招聘崗位：

一、故事會英語閱讀教師

崗位職責

1、負責雙語故事表演教學及學生維護管理工作。

2、積極參與教研組長組織的教研活動，并按時按量完成備課任務。

3、老師及時反饋學員學習進度和成長狀況，針對學員學習問題及時溝通并給予解決方案，讓學員學習過程可視化，提高學員綜合素養(yǎng)。

任職資格

1、本科及以上學歷，英語專業(yè)優(yōu)先。

2、了解6-12歲兒童心理，持有教師資格證，有教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、良好的英文功底，普通話流利標準，具備親和力以及溝通能力，熱愛教育行業(yè)。

4、抗壓能力強、責任感強。

福利待遇：

1、底薪4000+課時費150/小時（每個班10-15人 每節(jié)課2小時）+獎金 綜合8000-10000

2、五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學獎金+多種培訓培養(yǎng)機會+員工子女報班優(yōu)惠

3、廣闊的晉升和發(fā)展路線：

a.部門內(nèi)部：教研、產(chǎn)品、教學、運營、師訓多種嘗試機會

b.部門&學校：培訓師路線和管理路線可自行選擇，滿足新人的多元化晉升需求

二、初中學習機語文、數(shù)學、英語、物理教師（全職）

工作職責：

1、負責初中語文/數(shù)學/英語/物理任一學科教學及學生維護管理工作；

2、積極參與教研活動，深入?yún)⑴c并配合師訓端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作；

3、教學服務升級、產(chǎn)品升級，保持家校之間的良好溝通；

4、學習機教師為線上錄課教學，提前錄制好課程上傳學習機，并進行在線課程答疑。

任職資格：

1、教育程度：本科及以上學歷，應往屆相關專業(yè)畢業(yè)生均可；非相關專業(yè)功底優(yōu)秀者也可；

2、經(jīng)驗：熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點，有教學經(jīng)驗者更佳；

3、技能：良好的學科功底，思路清晰，具備良好的親和力以及溝通能力，熱愛教育行業(yè)；

福利待遇：

1、五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠；

2、薪酬每年2次調(diào)整，首年年薪10w-15w；優(yōu)秀教師首年可達12-30萬；

3、晉升和發(fā)展路線：

a.導師計劃：新入職員工會由新東方資深培訓師一對一進行培養(yǎng)，著重進行教學技能、功底提升和企業(yè)文化的融入；

b.用心打造兩條發(fā)展路線：培訓師路線和管理路線并行，滿足教師的多元化發(fā)展需求；

三、高中全科教師（語/數(shù)/英/物/化/生全職；史地政兼職）

工作職責：

1、負責高中語文/數(shù)學/英語/化學/物理/生物/政治/地理/歷史任一學科教學及學生維護管理工作；

2、積極參與教研活動，深入?yún)⑴c并配合師訓端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作；

3、教學服務升級、產(chǎn)品升級，保持家校之間的良好溝通；

任職資格：

1、教育程度：本科及以上學歷，應往屆相關專業(yè)畢業(yè)生均可；非相關專業(yè)功底優(yōu)秀者也可；

2、經(jīng)驗：熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點，有教學經(jīng)驗者更佳；

3、技能：良好的學科功底，思路清晰，具備良好的親和力以及溝通能力，熱愛教育行業(yè)；

福利待遇：

1、五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠；

2、薪酬每年2次調(diào)整，首年年薪10w-15w；優(yōu)秀教師首年可達12-30萬；

3、晉升和發(fā)展路線：

a.導師計劃：新入職員工會由新東方資深培訓師一對一進行培養(yǎng)，著重進行教學技能、功底提升和企業(yè)文化的融入；

b.用心打造兩條發(fā)展路線：培訓師路線和管理路線并行，滿足教師的多元化發(fā)展需求；

四、高中一對一教師（全職&兼職）

工作職責：

1、負責高中語文/數(shù)學/英語/化學/物理/生物/政治/地理/歷史任一學科教學及學生維護管理工作；

2、積極參與教研活動，深入?yún)⑴c并配合師訓端口、教材研發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)端口的工作；

3、教學服務升級、產(chǎn)品升級，保持家校之間的良好溝通；

任職資格：

1、教育程度：本科及以上學歷，應往屆相關專業(yè)畢業(yè)生均可；非相關專業(yè)功底優(yōu)秀者也可；

2、經(jīng)驗：熟悉山東地區(qū)教材內(nèi)容和教育特點，有教學經(jīng)驗者更佳；

3、技能：良好的學科功底，思路清晰，具備良好的親和力以及溝通能力，熱愛教育行業(yè)。

福利待遇：

1、五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+報班優(yōu)惠；

2、薪酬每年2次調(diào)整，首年年薪10w-15w；優(yōu)秀教師首年可達12-30萬；

3、晉升和發(fā)展路線：

a.導師計劃：新入職員工會由新東方資深培訓師一對一進行培養(yǎng)，著重進行教學技能、功底提升和企業(yè)文化的融入；

b.用心打造兩條發(fā)展路線：培訓師路線和管理路線并行，滿足教師的多元化發(fā)展需求

五、智力腦開發(fā)教師（全職）

職責描述：

1、負責數(shù)獨謎題、奧數(shù)相關課程的產(chǎn)品研發(fā)和相關資源開發(fā)；

2、認真?zhèn)湔n，和組內(nèi)老師共同研究教材目標，分析教材重難點，交流教學方法；

3、能夠正常參與校區(qū)納新工作，幫助校區(qū)體驗課納新，有獨當一面能力。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學歷；

2、專業(yè)背景：理工科背景（計算機、科學、物理、數(shù)學等）；

3、行業(yè)經(jīng)驗：具有數(shù)獨、魔方、謎題等相關教學經(jīng)驗1年；

4、有較強的責任心，積極向上的工作態(tài)度，熟練使用辦公軟件；

5、抗壓能力強，善于溝通協(xié)調(diào)及團隊合作；

6、較強的學習能力和組織能力，能夠獨立完成數(shù)獨課程方案；

福利待遇：

1、底薪4000+課時費150/小時（每個班10-15人 每節(jié)課2小時）+獎金 綜合8000-10000

2、五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學獎金+多種培訓培養(yǎng)機會+員工子女報班優(yōu)惠

3、廣闊的晉升和發(fā)展路線：

a.部門內(nèi)部：教研、產(chǎn)品、教學、運營、師訓多種嘗試機會

b.部門&學校：培訓師路線和管理路線可自行選擇，滿足新人的多元化晉升需求

六、人文素養(yǎng)教師（全職）

工作職責:

1、負責小學生國學、大語文課程教學及學生維護工作。

2、積極參與教研活動，并按時按量完成備課任務。

3、老師及時反饋學員學習進度和成長狀況，針對學員學習問題及時溝通并給予解決方案，讓學員學習過程可視化，提高學員綜合素養(yǎng)。

任職要求：

1、本科及以上學歷，漢語言文學專業(yè)、新聞傳播類專業(yè)優(yōu)先。

2、持有教師資格證，有語文、國學等教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、良好的文學功底，普通話流利標準，具備親和力以及溝通能力，熱愛教育行業(yè)。

4、抗壓能力強、責任感強。

福利待遇：

1、底薪4000+課時費150/小時（每個班10-15人 每節(jié)課2小時）+獎金 綜合8000-10000

2、五險一金+帶薪年假+節(jié)日福利+教學獎金+多種培訓培養(yǎng)機會+員工子女報班優(yōu)惠

3、廣闊的晉升和發(fā)展路線：

a.部門內(nèi)部：教研、產(chǎn)品、教學、運營、師訓多種嘗試機會

b.部門&學校：培訓師路線和管理路線可自行選擇，滿足新人的多元化晉升需求

職能招聘崗位：

一、課程顧問

崗位職責

1.在校區(qū)內(nèi)接待家長并與為家長提供咨詢，分析潛在需求，制定學習計劃，推薦素質(zhì)課；

2.定期對老客戶進行回訪，做好后期服務，建立并維護客戶資源，挖掘老帶新資源;

3.參加部門例會和教育專業(yè)化培訓，提升銷售運營專業(yè)度；

4.協(xié)助店面進行納新活動，協(xié)助店長一起不斷探索全新引流和轉(zhuǎn)化模式。

任職資格

1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限

2、富有敬業(yè)精神，認同新東方文化，具備良好的客戶思維及創(chuàng)新意識，具備一定的渠

道開拓能力，銷售技能;

3、擁有1年以上銷售運營工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、國隊合作能力、執(zhí)行能力、管理能力強，誠實、守信、善于溝通;

5、熱愛教育工作，熟悉并認同新東方文化

福利待遇：

1、薪酬為：底薪＋績效 綜合月薪10k-15k;

2、入職即刻繳納五險一金；

3、餐補、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;

4、濟南各個工作校區(qū)依據(jù)住址就近安排

二、市場專員

崗位職責

1、熟悉并遵守新東方各項制度、規(guī)定及市場相關法律法規(guī)，市場工作不得違法、違規(guī)、違紀；

2、熟悉新東方各項課程信息及業(yè)務流程；

3、負責市場兼職的招聘、培訓、市場相關工作安排，并對兼職工作結果負責；

4、根據(jù)招生目標，完成資源的收集、活動策劃、組織等工作；

5、定期調(diào)研公立學校、競品、生源分布、市場動態(tài)等信息；

6、負責異業(yè)、渠道建設和開發(fā)等工作；

7、每周輸出工作復盤報告；

8、完成領導安排的其他市場相關工作；

任職資格：

1、本科及以上學歷優(yōu)先；

2、熟練使用office等辦公軟件；

3、良好的商務判斷能力、議價能力、規(guī)劃安排、溝通能力；

4、具備相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

福利待遇：

1、薪酬為：底薪＋績效 綜合月薪8k-12k;

2、入職繳納五險一金；

3、餐補、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;

4、工作校區(qū)：校區(qū)就近安排。

三、文旅管家

工作職責

1、熟知公司線路產(chǎn)品，對接同行及地接合作洽談；

2、根據(jù)公司要求，按計劃安排和組織客戶完成產(chǎn)品體驗；

3、全程參與客戶團內(nèi)體驗，并及時處理各種突發(fā)事假；

4、開發(fā)新客戶，維護老客戶，加大產(chǎn)品推廣范圍。

任職資格

1、統(tǒng)招本科及以上學歷；

2、有相關從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、正向價值觀，目標感強；

4、抗壓性強；

5、具有良好溝通能力。

福利待遇：

1、薪酬為：底薪5k＋績效 綜合月薪8k-12k;

2、入職繳納五險一金；

3、餐補、節(jié)日禮金、新婚禮金、生日禮物等等福利待遇均享受;

4、工作校區(qū)：萬象城。

應聘流程

簡歷投遞——在線審核——面試（初試、復式）——培訓實習——正式入職

聯(lián)系方式

簡歷投遞郵箱：sdzp@xdf.cn

簡歷投遞qq：1287131241

官方招聘qq群：805963871

簡歷投遞微信：sy524423

聯(lián)系電話：17753411101

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