一、招聘崗位及人數(shù)
崗位代碼 | 崗位 名稱 | 招聘人數(shù) | 招聘比例 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)大類 | 其他 |
01 | 技術(shù) 崗位 | 1 | 1:2 | 大專及以上 | 機(jī)械工程類 | 具有三年以上 從事與汽車維修及管理工作經(jīng)驗(yàn) |
02 | 綜合崗位 | 1 | 1:2 | 大專及以上 | 工商管理類 |
二、招聘對象及條件
1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。
2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3.應(yīng)聘人員年齡要求:35周歲以下(1987年12月1日以后出生)。
4.具備國家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷及招聘崗位要求的其他資格條件(詳見《招聘崗位表》)。
5.應(yīng)聘人員專業(yè)類別劃分按《2023年金湖交投公司公開招聘專業(yè)參考目錄》(見附表1)執(zhí)行。
6.服從工作安排,自愿為招聘單位服務(wù)三年以上。
7.下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;從事財(cái)務(wù)工作期間曾經(jīng)有過違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為的人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到國有企業(yè)有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序及辦法
(一)報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取應(yīng)聘者本人現(xiàn)場報(bào)名的辦法。報(bào)名者報(bào)名需使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
應(yīng)聘者持本人身份證、學(xué)歷證書(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表)、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明、社保繳費(fèi)證明等材料原件和復(fù)印件、本人近期同底二寸免冠照片3張、《淮安市金湖交通投資有限公司2023年公開招聘工作人員報(bào)名表》1份(見附表2),于2023年12月1日—12月8日工作日內(nèi)(上午8:30—11:45,下午14:00—17:30)到金湖交投公司綜合事務(wù)部(金湖縣神華大道301號902室)報(bào)名,咨詢電話:0517—86882301。
由公司公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審,初審合格者視為報(bào)名成功。報(bào)考人員須對本人提供的各類材料真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報(bào)名資格。
報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開考比例,則取消該崗位招聘。
符合條件者由公司公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通知其本人,憑本人身份證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》或《面試通知書》。
(二)考試
1.筆試。??
(1)筆試內(nèi)容:主要測試應(yīng)試者相關(guān)專業(yè)知識。筆試不指定考試用書。筆試總分100分,50分及以上為合格。
(2)筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng):詳見《筆試準(zhǔn)考證》??忌殧y帶本人身份證和《筆試準(zhǔn)考證》,按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。
2.面試
在筆試合格人員中按照筆試成績從高分到低分的順序以及招聘人數(shù)2倍的比例(不足2倍的全部進(jìn)入面試)確定面試人選(末位成績相同者一同進(jìn)入)。
考生須攜帶本人身份證和《面試通知書》,按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試應(yīng)聘者崗位匹配能力。面試總分100分,60分及以上為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序,由評委現(xiàn)場打分,面試結(jié)束后,面試成績當(dāng)場通知考生。面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《面試通知書》。
總成績折算和公布:成績計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、總成績在“金湖論壇-勞動(dòng)就業(yè)管理處-通知公告”專欄公布。
(三)體檢和考察
在面試成績合格人員中,按照總成績從高分到低分的順序(總成績相同取面試成績高者)以及擬招聘人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
考察審查標(biāo)準(zhǔn)為:應(yīng)聘者是否存在本公告“招聘對象及條件”中不得報(bào)考的情況及個(gè)人征信情況。
因體檢或考察不合格,以及應(yīng)聘者明確放棄而出現(xiàn)缺額的,在面試成績合格人員中按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
(四)公示
體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在金湖論壇公示5個(gè)工作日。
公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或錄用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。
四、聘用與管理
體檢、考核均合格者,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,初次聘用期限為3年(含試用期2個(gè)月),試用期滿,經(jīng)公司考核合格后,予以聘用。合同期滿,經(jīng)公司考核合格后,可辦理續(xù)聘手續(xù)。被聘用人員待遇參照公司企業(yè)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、信息公開與咨詢
1.招聘工作全程信息公開,相關(guān)信息可登錄以下網(wǎng)站查詢:
“金湖論壇—?jiǎng)趧?dòng)就業(yè)管理處—通知公告”
2、為方便群眾咨詢,特設(shè)立咨詢電話:
金湖交投公司:0517-86882301
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,杜絕弄虛作假、徇私舞弊行為的發(fā)生。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。
監(jiān)督電話:
中共金湖縣財(cái)政局委員會(huì)????????????????0517-86889093
金湖縣人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室??0517-86880113
七、本公告由金湖交投公司負(fù)責(zé)解釋。
附件1:《2023年淮安市金湖交通投資有限公司公開招聘專業(yè)參考目錄》
附件2:《2023年淮安市金湖交通投資有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》
淮安市金湖交通投資有限公司
2023年12月1日
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