江蘇省淮安市婦幼保健院，是一所集醫(yī)療、保健、康復(fù)、科研、教學(xué)為一體的三級(jí)甲等婦幼保健院。為適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展需要，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)研究并報(bào)市衛(wèi)生健康委員會(huì)同意、市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才2名(事業(yè)編制)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見(jiàn)《2021年淮安市婦幼保健院公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正。

2、具有國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位(含2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，取得國(guó)〈境〉外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員)，其中：2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年12月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，屆時(shí)未取得的取消其聘用資格;其他報(bào)考人員須于投遞自薦材料時(shí)取得《公告》和《崗位表》中要求的學(xué)歷、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書。取得國(guó)〈境〉外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員報(bào)考的，除須提供招聘公告中規(guī)定的材料外，還需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

3、在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須與招聘崗位要求的專業(yè)一致，專業(yè)條件要求按《崗位表》執(zhí)行。

4、年齡40周歲以下(1981年1月1日以后出生)，取得副高職稱者年齡可放寬至45周歲以下(1976年1月1日以后出生)，取得正高職稱者年齡可放寬至50周歲以下(1971年1月1日以后出生)。

5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合招聘崗位要求的其它條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。

6、2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生聘用后二年內(nèi)須取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格，未按期取得的，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。

應(yīng)聘人員須同時(shí)具備上述條件方可報(bào)考。

有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生;

②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

④2021年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序和辦法

本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，采取直接考核的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間

自本公告發(fā)布之日至2021年12月31日。

2、報(bào)名要求

(1)報(bào)名采取先投檔后確認(rèn)的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員自本公告發(fā)布之日起即可向淮安市婦幼保健院投遞自薦材料(簡(jiǎn)歷投遞郵箱：2638027025@qq.com)，已招滿的崗位不再接受投檔，投檔截止日期為2021年12月31日。報(bào)名咨詢電話：0517-80888229。

(2)由淮安市婦幼保健院對(duì)照招聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員自薦材料進(jìn)行審查，確定報(bào)名成功人員。

(二)考核

報(bào)名成功人員采取直接考核的方式，由淮安市婦幼保健院組織專家對(duì)其專業(yè)技術(shù)水平進(jìn)行綜合考核。

(三)體檢與考察

1、在應(yīng)聘同崗位考核合格的考生中，按考核成績(jī)從高分到低分的順序以及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。

2、體檢工作由淮安市婦幼保健院統(tǒng)一組織。體檢參考修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行。報(bào)考國(guó)家對(duì)身體條件有特殊要求崗位的考生，其身體條件還應(yīng)符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

3、由淮安市婦幼保健院對(duì)體檢合格人員組織考察?？疾靺⒖肌督K省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

4、因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位的考核合格人員中，按考核成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

(四)公示

體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，在淮安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.huaian.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或未能及時(shí)辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。

在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或應(yīng)聘人員明確放棄聘用等出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位考核合格人員中，按考核成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

四、聘用與相關(guān)待遇

擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶相關(guān)材料與我院簽訂聘用合同。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期1年)，試用期滿進(jìn)行考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格解除聘用合同。

被聘用人員待遇按照淮安市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾咨詢和監(jiān)督，特設(shè)立政策咨詢和監(jiān)督電話。

政策咨詢電話：

淮安市婦幼保健院：0517-80888229

監(jiān)督電話：

淮安市衛(wèi)生健康委員會(huì)：0517-80831677

淮安市人力資源和社會(huì)保障局：0517-83671213

淮安市婦幼保健院：0517-80900377

本公告由淮安市婦幼保健院負(fù)責(zé)解釋。

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