經(jīng)縣政府同意，盱眙縣應(yīng)急管理局決定面向社會公開招聘編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)

招聘崗位：安全生產(chǎn)工作人員，招聘人數(shù)：6名。

二、招聘條件

1.報考對象須具有中國國籍，享有公民政治權(quán)利，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè);

2.年齡條件：35周歲及以下(1986年1月18日以后出生);

3.學歷條件：已取得國家教育行政部門認可的本科及以上學歷，取得相應(yīng)學位;

4.專業(yè)條件：專業(yè)不限;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件(需24小時應(yīng)急值班，適合男性)。

現(xiàn)役軍人、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員，不得應(yīng)聘。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名方式

本次招聘采取郵箱投遞報名材料的方式報名，報考人員將報名表簽字掃描版及電子版、本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書掃描件，通過個人郵箱發(fā)送至407049539@qq.com郵箱，報考人員對材料的真實性、準確性負責。筆試前一周內(nèi)招聘單位將電話通知資格初審通過人員領(lǐng)取筆試準考證。

2.報名截止時間

從公告發(fā)布之日起至2022年1月29日17:00。

3.咨詢電話

0517-80979621。(上午：8:30—11:30，下午2:00—5:30)

(二)筆試

資格審查通過人員須統(tǒng)一參加筆試，科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》，不指定復習用書，總分100分，60分及以上為合格。筆試全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。報考人員需持本人身份證和準考證參加筆試。筆試時間、地點詳見準考證。筆試當天需提供48小時核酸檢測證明。

本次招聘將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實防疫措施，具體以我縣最新要求為準。

(三)資格復審

在筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績并列的考生一同進入面試)確定擬參加面試人選。

進入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績排名較前的應(yīng)聘人員，請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門通知資格復審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

資格復審時須提供報名時所提供材料的原件、復印件及教育部學歷證書電子注冊備案表(登錄中國學信網(wǎng)地址：http://www.chsi.com.cn/)，有工作單位的人員需按人事管理權(quán)限提供單位的同意報考證明等材料。資格復審不合格的，取消面試資格，并在報考人員中按筆試成績從高分到低分一次性遞補。

通過資格復審進入面試人員名單，在盱眙縣人民政府網(wǎng)站(http://www.xuyi.gov.cn/)公布，名單公布后不再遞補。

(四)面試

參加面試的考生，須在規(guī)定時間領(lǐng)取《面試通知書》。面試時間、地點詳見《面試通知書》。面試當天需提供48小時核酸檢測證明。

面試總分為100分，60分及以上為合格，面試成績當場通知考生。

(五)體檢

總成績計算：計算應(yīng)聘人員總成績時，所有成績均折算成百分制并保留兩位小數(shù)進行計算;成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

在面試成績合格的考生中，按考生總成績從高分到低分的順序(總成績相同的取面試成績高者，如面試成績?nèi)韵嗤模山M織加試，取加試成績高者)及實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。按公務(wù)員體檢標準統(tǒng)一組織體檢，體檢前須提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。如因應(yīng)聘人員個人原因或體檢不合格出現(xiàn)缺額的，在總成績合格人員中，從高到低順序依次遞補(若出現(xiàn)同分情況，按面試成績高者遞補)。

(六)公示與聘用

體檢合格的人員確定為擬聘人員，在盱眙縣人民政府網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議人員，接到通知后，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負責處理。

因擬聘人員個人原因逾期沒有報到或未能及時辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理，取消聘用資格。因擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或應(yīng)聘人員明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的，可在總成績合格人員中按從高分到低分順序依次遞補。

四、聘用及待遇

(一)對被確定為聘用對象的，試用期三個月，試用期滿考核合格后，按規(guī)定簽訂正式聘用合同，在正式聘用合同簽訂后3年內(nèi)需通過注冊安全工程師職業(yè)資格考試，未通過考試的，單位解除聘用合同，聘用人員自謀擇業(yè)(國家、省、市另有規(guī)定的除外);試用期間考核不合格者取消聘用資格，個人自謀職業(yè)。

(二)被聘用人員試用期工資為3000元/月，正式錄用后3500元/月，按照規(guī)定繳納五險一金。聘用人員取得中級注冊安全工程師職業(yè)資格證書后次月工資調(diào)整為4000元/月，服務(wù)滿5年后續(xù)簽合同的人員，從通過注冊安全工程師職業(yè)資格考試次月起，按照1000元/月的標準，一次性發(fā)放獎勵金。

五、紀律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責任。招聘工作接受社會各界的監(jiān)督。

縣紀委監(jiān)委派駐第五紀檢監(jiān)察組電話：0517-80919729

本公告由盱眙縣應(yīng)急管理局負責解釋。

點擊下載>;>;>;

盱眙縣應(yīng)急管理局招聘編外工作人員報名表.doc

盱眙縣應(yīng)急管理局

盱眙縣人力資源和社會保障局

2022年1月18日