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2025江蘇淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院招聘 合同制專業(yè)技術(shù)人員31人公告(長期)

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2025江蘇淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院招聘 合同制專業(yè)技術(shù)人員31人公告(長期)已發(fā)布,今日招聘醫(yī)療衛(wèi)生人才網(wǎng)收集整理各地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、婦幼保健院、醫(yī)院招聘信息,并提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、醫(yī)院招聘等相關(guān)招聘備考電子版資料和輔導(dǎo)課程。如果您想查看更多有關(guān)于本省的相關(guān)招聘信息,可點擊江蘇醫(yī)院招聘信息、江蘇鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘信息、江蘇婦幼保健院招聘信息欄目獲取。

淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救為一體的國家二級甲等綜合醫(yī)院。因?qū)W科發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員31名,現(xiàn)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見《淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院2025年公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀守法,品行端正,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有良好的職業(yè)道德,具備崗位所需的專業(yè)技能,身體健康。

2.年齡要求18周歲以上、35周歲以下(1990年1月1日至2007年1月1日期間出生);博士研究生或中級專業(yè)技術(shù)資格年齡不超過40周歲(1985年1月1日以后出生);副高專業(yè)技術(shù)資格年齡不超過45周歲(1980年1月1日以后出生);正高專業(yè)技術(shù)資格年齡不超過50周歲(1975年1月1日以后出生)。

3.具有國家教育行政部門認可及招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位,其中2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年7月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書,屆時未取得的取消聘用資格,其他報考人員須于報名時取得《公告》和《崗位表》中要求的學(xué)歷學(xué)位證書和相關(guān)資格證書。

4.在招聘崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須與招聘崗位要求的專業(yè)一致,專業(yè)條件要求按《崗位表》執(zhí)行。

5.《崗位表》中對往屆生有其他要求的,按《崗位表》要求執(zhí)行。

6.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生。

(2)與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位,與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

(3)國家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

(4)洪澤區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位在職人員不得報考本次招聘所有崗位。

三、招聘程序和要求

(一)報名時間

自本公告發(fā)布之日至2025年11月10日(工作日),招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名,崗位招滿即止。醫(yī)院根據(jù)崗位報名情況,確定考核人選,適時啟動考核程序。

(二)報名要求

本次招聘采取現(xiàn)場報名,應(yīng)聘人員請登錄淮安市洪澤區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hongze.gov.cn/)或淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hzqrmyy.cn/),下載并填寫《淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院2025年公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員報名表》一份(個人簽名須手寫,其他內(nèi)容均需打印)。

報名時須提供以下材料:

1.《淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院2025年公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員報名表》。

2.個人簡歷。

3.有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件。

4.近期同底免冠彩色二寸證件照片2張。

5. 2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等原件和復(fù)印件,并同時提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。非2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件,《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。應(yīng)聘人員須同時提供前學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件及前學(xué)歷的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

6.崗位要求的相關(guān)資格證書的原件和復(fù)印件。

四、資格審查

由淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院人事科根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員的資格條件進行審核,符合條件的經(jīng)工作人員簽字確認后視為報名成功。不符合報名條件或不能按時按要求提供報名所需材料的,視為放棄報名。報考人員在報名過程中弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其考試資格。

五、考核辦法

各招聘崗位報名人數(shù)超過招聘人數(shù)3倍的,采用筆試和面試考核方式。報名人數(shù)未超過招聘人數(shù)3倍的,采用直接面試考核方式。

1.筆試

(1)筆試時間:根據(jù)報名情況,提前電話通知,請報名成功人員保持電話暢通,并按通知規(guī)定的時間領(lǐng)取準考證,逾期不領(lǐng)責(zé)任自負。

(2)筆試地點:另行通知。

(3)筆試內(nèi)容:筆試不指定復(fù)習(xí)用書,內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。筆試成績總分為100分,60分及以上為合格。

(4)筆試要求:考生須攜帶筆試準考證、有效期內(nèi)的二代居民身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試,考生遲到10分鐘不得入場。

(5)成績公布:筆試成績將在淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站 (http://www.hzqrmyy.cn/)公布。

2.面試

(1)面試方式:面試采取現(xiàn)場面試的方式。

(2)面試時間和地點另行通知。

(3)面試要求:需要筆試的崗位在筆試結(jié)束后,在筆試成績達到60分及以上人員中,按招聘計劃數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進入面試)。若進入招聘計劃與面試人員之比不足1:3的,筆試成績合格人員均確定為參加面試人選。面試采取專業(yè)化面試方式,面試內(nèi)容主要為應(yīng)聘崗位相關(guān)的知識。面試成績總分為100分,60分及以上為合格,面試成績當(dāng)場通知考生。

3.總成績折算

成績計算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。筆試、面試成績均合格的人員折算總成績。

采用筆試和面試考核方式的崗位總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。采用直接面試考核方式的崗位總成績=面試成績。

六、體檢及考察

1.在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的考生中,按總成績從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員(總成績相同的取面試成績高者,如面試成績?nèi)韵嗤募釉噷I(yè)知識,取加試成績高者)。

2.體檢工作由淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進行。體檢時間及地點另行通知。

3.因應(yīng)聘人員個人原因或因體檢不合格等出現(xiàn)缺額的,在同崗位考試成績合格人員中,按總成績從高分到低分順序依次遞補。

4.由淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院按照相關(guān)規(guī)定對體檢合格人員組織考察。

七、公示及聘用

體檢合格人員確定為擬聘用人員,在淮安市洪澤區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hongze.gov.cn/)和淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hzqrmyy.cn/)公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定的時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責(zé)處理。因擬聘人員個人原因沒有報到的或逾期未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理,取消其聘用資格。

在公示與聘用審批階段,擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的或考生明確放棄聘用等造成缺額的,在應(yīng)聘同崗位的面試成績合格人員中,按照考生的總成績從高分到低分順序一次性遞補。聘用審批后不再遞補。

八、紀律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊。對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督,監(jiān)督電話:

淮安市洪澤區(qū)衛(wèi)生健康委員會:0517-87222858。

淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院紀委:0517-89690123。

九、聯(lián)系方式

淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院人事科:0517-89690216。

聯(lián) 系 人:楚老師、孫老師、王老師。

地 址:淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院人事科(淮安市洪澤區(qū)鄱陽湖路南側(cè)、臨河?xùn)|路東側(cè)醫(yī)養(yǎng)融合體行政樓二樓210人事科)。

十、本公告由淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院負責(zé)解釋。

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1.淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院2025年公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員崗位表

2.淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院2025年公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員報名表

原標題:淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院2025年公開招聘 合同制專業(yè)技術(shù)人員公告(長期)

文章來源:http://www.hzqrmyy.cn/news/news2/2025-03-03/3090.html

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