招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》,見(jiàn)附件1)。
報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè)。
2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1986年4月25日-2004年4月27日期間出生)。
3.具備國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位(含2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;取得國(guó)〈境〉外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員)專業(yè)和其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》),其中:2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日前取得公告和崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū),屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格(因疫情原因,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定延遲的除外);崗位代碼為60-64的崗位,應(yīng)聘人員暫未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的,可先報(bào)名應(yīng)聘,須在聘用后三年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書(shū),屆時(shí)未按期取得的解除聘用合同;其他報(bào)考人員須于報(bào)名截止時(shí)間前取得公告和崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)資格證書(shū)。取得國(guó)(境)外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員須于2022年12月31日前出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū),否則取消聘用資格?!秿徫槐怼分袑?duì)資格條件有其他要求的,從其要求。
4.應(yīng)聘人員在崗位要求的學(xué)歷階段或者更高的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)。專業(yè)類別劃分按《2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)考試專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱《目錄》,見(jiàn)附件2)執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未被《目錄》列入的,由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定,如認(rèn)定該專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)相近或相似的,即視為符合專業(yè)條件。
5.報(bào)考崗位對(duì)教師資格證有要求的,應(yīng)聘人員的教師資格須符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求,其學(xué)科須與招聘崗位學(xué)科一致。
6.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
應(yīng)聘人員須同時(shí)具備上述條件方可報(bào)考。
有下列情形之一的,請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘:
(1)現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。
(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員。
(4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
招聘程序和辦法
本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”,由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。
(一)報(bào)名與資格初審
1.報(bào)名與資格初審方式
本次招聘的報(bào)名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須按要求網(wǎng)上報(bào)名、上傳照片、參加資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)名及照片上傳網(wǎng)址:淮安市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“人事考試”專欄(http://rsj.huaian.gov.cn/col/4729_463783/index.html)。
報(bào)名及照片上傳時(shí)間:2022年4月25日9:00-4月27日16∶00
資格初審時(shí)間:2022年4月25日9:00-4月28日12:00
繳費(fèi)時(shí)間:2022年4月25日9:00-4月28日16∶00
【友情提醒】4月27日16:00后系統(tǒng)不再接受新報(bào)考人員的報(bào)名,不再接受已報(bào)考人員修改信息,不再接受資格初審不通過(guò)人員改報(bào)其他職位,考慮到報(bào)名和資格初審之間有時(shí)間差,請(qǐng)報(bào)考人員盡早報(bào)名、盡快繳費(fèi)并及時(shí)關(guān)注審核結(jié)果和繳費(fèi)狀態(tài)。
2.網(wǎng)上報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)有關(guān)信息,同時(shí)上傳報(bào)名者本人近期免冠正面二寸電子證件照(35×45毫米,jpg格式,大小為20kb以下)。
(2)由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,24小時(shí)后即可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審和照片審核均通過(guò)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀聯(lián)卡網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用(筆試費(fèi)100元/人),完成繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,方視為報(bào)名成功。
(3)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致;資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息;未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名截止前可以改報(bào)符合條件的其他崗位。
(4)報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開(kāi)考比例的崗位,由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。應(yīng)聘崗位被取消的已繳費(fèi)人員,可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2022年4月29日9:00-12:00。
(5)應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片、繳納筆試費(fèi)用等導(dǎo)致報(bào)名不成功的,均視為報(bào)名無(wú)效,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任;應(yīng)聘人員凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試及聘用資格。
3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)名成功的應(yīng)聘人員須在筆試前3日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印《筆試準(zhǔn)考證》。
(二)筆試
報(bào)名成功人員須統(tǒng)一參加筆試,筆試由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。其中:崗位代碼為66的籃球教練員崗位,先面試,后筆試;其余崗位先筆試,后面試。
1.筆試內(nèi)容:
代碼為01-65的教師崗位,筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。
代碼為66的籃球教練員崗位,考試方式詳見(jiàn)附件5。
筆試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)。
2.筆試時(shí)間:因當(dāng)前新冠肺炎疫情防控形勢(shì)嚴(yán)峻,筆試時(shí)間待定,具體考試日期將提前在漣水縣人民政府網(wǎng)站另行公告,請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注。
3.筆試地點(diǎn)及要求:詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間要求到達(dá)考場(chǎng)參加筆試,參加考試與報(bào)名使用的身份證必須一致。
按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào),考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開(kāi)考前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn),省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測(cè)機(jī)構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測(cè)機(jī)構(gòu)app顯示均可,必須含采樣時(shí)間信息),經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。疫情防控政策如有調(diào)整,將在漣水縣人民政府網(wǎng)站公布。
4.成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)跐i水縣人民政府網(wǎng)站公布。
(三)資格復(fù)審
面試人選確定:在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入)確定擬參加面試人選。若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的,筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。
進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員,須在筆試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審:由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),擬參加面試人選須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料,包括:
1.2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供:
本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件(已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,須提供就業(yè)協(xié)議書(shū)原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復(fù)印件)。
2.其他人員須提供:
本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及崗位要求的其他相關(guān)材料原件和復(fù)印件。
3.其他要求:
(1)取得國(guó)(境)外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
(2)報(bào)考有其他條件要求的崗位,須提供相應(yīng)的資格證書(shū)、相關(guān)證明。
經(jīng)審查,對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件的、報(bào)名提供虛假信息的以及其他資格復(fù)審不合格情形的應(yīng)聘人員取消面試資格,并在報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ);資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的擬參加面試人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的,通過(guò)資格復(fù)審人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
被取消面試資格的應(yīng)聘人員如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到通知后2個(gè)工作日內(nèi)向2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組陳述申辯。
進(jìn)入面試人員名單在漣水縣人民政府網(wǎng)站公布。進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。
(四)面試
面試由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。
面試形式:
代碼為01-65的崗位,面試采用模擬上課的形式。包括:①備課??忌鶕?jù)指定的教學(xué)內(nèi)容,在指定地點(diǎn)和專用備課紙上獨(dú)立設(shè)計(jì)出教學(xué)方案稿,備課時(shí)間為1小時(shí)。②模擬上課??忌鶕?jù)設(shè)計(jì)的教學(xué)方案進(jìn)行模擬上課,上課時(shí)間為10分鐘。
代碼為66的籃球教練員崗位,考試方式詳見(jiàn)附件5。
面試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求:詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》,考生在領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí),需繳納面試費(fèi)用100元/人。
(五)技能測(cè)試
應(yīng)聘崗位代碼為60-64崗位的人員須參加技能測(cè)試。技能測(cè)試由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。
1.技能測(cè)試人選確定:面試結(jié)束后,應(yīng)聘崗位代碼為60-64崗位的人員參加面試且成績(jī)合格者,直接進(jìn)入技能測(cè)試環(huán)節(jié)。
2.技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)和要求:詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
3.技能測(cè)試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
總成績(jī)計(jì)算和公布:計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)時(shí),成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入。
僅筆試、面試的崗位:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
筆試、面試、技能測(cè)試的崗位:總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%+技能測(cè)試成績(jī)×40%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、技能測(cè)試成績(jī)和總成績(jī)?cè)跐i水縣人民政府網(wǎng)站公布。
(六)體檢
在應(yīng)聘同崗位的筆試、面試(技能測(cè)試)成績(jī)合格的考生中,按考生總成績(jī)從高分到低分的順序(末位總成績(jī)相同的取面試成績(jī)高者,如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,有技能測(cè)試的崗位,取技能測(cè)試成績(jī)高者,沒(méi)有技能測(cè)試或技能測(cè)試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則組織加試,取加試成績(jī)高者,下同)及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
下列人員須在體檢前規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)材料:①在職在編人員須按人事管理權(quán)限提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明(見(jiàn)附件3)。②在職不在編人員須提供所在單位同意報(bào)考證明(見(jiàn)附件3)及人事檔案代理機(jī)構(gòu)的檔案托管證明(見(jiàn)附件4)。③待業(yè)人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的檔案托管證明(見(jiàn)附件4)。④委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明。
應(yīng)聘人員不能按時(shí)按要求提供有效證明的,將取消其體檢資格,并在應(yīng)聘同崗位的筆試、面試(技能測(cè)試)成績(jī)合格的考生中按照考生的總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單在漣水縣人民政府網(wǎng)站公布。
體檢工作由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號(hào)文件執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(七)考察
由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
公示與聘用
經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人員,并在淮安市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、漣水縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
公示結(jié)束后,對(duì)在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因造成計(jì)劃出現(xiàn)缺額的崗位,在應(yīng)聘同崗位的筆試、面試(技能測(cè)試)成績(jī)合格的考生中按考生的總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理,取消聘用資格。
應(yīng)聘崗位代碼為01-56崗位的,由漣水縣教育體育局組織,按照同崗位總成績(jī)從高分到低分的順序,由擬聘用人員依次進(jìn)行自主選崗(如果總成績(jī)相同,則按照面試成績(jī)從高分到低分順序進(jìn)行選崗;如果面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,有技能測(cè)試的崗位,技能測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先,無(wú)技能測(cè)試的崗位或技能測(cè)試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則抽簽決定選崗順序)。
聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月)。試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)試用期考核不合格者或聘用后規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得相應(yīng)崗位教師資格證書(shū)的被聘用人員取消聘用資格,個(gè)人自謀職業(yè)。
咨詢電話
應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等相關(guān)問(wèn)題需要咨詢時(shí),可以撥打以下電話:
漣水縣教育體育局:0517-82380380
漣水縣人社局:0517-82380779
紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督電話:
漣水縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組:0517-82399098
漣水縣人社局:0517-82380555
特別提示
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借教師(教練員)招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、管理部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)公開(kāi)招聘教師(教練員)考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
根據(jù)疫情防控要求,考生須及時(shí)關(guān)注漣水縣人民政府網(wǎng)站“政府信息公開(kāi)-部門/街鎮(zhèn)公開(kāi)-人社局”欄目發(fā)布的“新冠肺炎疫情防控告知書(shū)”,提前準(zhǔn)備證明材料,無(wú)異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
本公告由2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
2022年漣水縣公開(kāi)招聘教師(教練員)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年4月15日
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