職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、樓面經(jīng)理屬于餐廳基礎管理崗位,主要負責餐廳現(xiàn)場管理,包括:員工協(xié)調(diào)、生產(chǎn)計劃、效能管理等工作,有系統(tǒng)的學習和培訓。
2、入職后先進行崗位輪崗學習:食品制作、點餐收銀、顧客服務等,之后跟隨餐廳經(jīng)理學習餐廳值班管理,系統(tǒng)學習人力資源管理、財務管理和生產(chǎn)計劃、物流倉儲管理等內(nèi)容。前1-2個月帶薪培訓,工作站技能鑒定通過后晉升樓面經(jīng)理,開始獨立值班,全面提升工作技能和管理經(jīng)驗。
崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、年滿20-36周歲
3、可適應早晚倒班;
4、有良好的服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力
二、工作內(nèi)容:
1、負責服務組訓練員的甄選及管理;
2、負責餐廳內(nèi)新產(chǎn)品推出及制作程序的訓練和成效;
3、負責執(zhí)行餐廳樓面管理值班管理及相關行政工作,推動餐廳營運標準執(zhí)行,如食品安全、品牌服務、產(chǎn)品品質。
三、薪資福利:
1、 綜合薪資:4000-5000元/每月,多勞多得;
2、 晉升后福利:五險一金,超低折扣員工餐,早晚班特殊津貼等福利;法定節(jié)假日3倍薪資,帶薪年假、產(chǎn)假、護理假、婚假等各類福利政策,商業(yè)保險等;
3、 工作時間:早晚班靈活彈性、每周有1-2天休息
4、 工作環(huán)境:中央空調(diào)、員工休息室、年輕有活力的團隊
5、 培訓發(fā)展:完善的學習規(guī)劃及明確的升遷發(fā)展流程,見習樓面經(jīng)理→樓面經(jīng)理→副經(jīng)理→資深副經(jīng)理→餐廳經(jīng)理→區(qū)經(jīng)理及更高職位
不要求相關經(jīng)驗,入職后有帶薪培訓!
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2、加微信備注求職姓名 地區(qū),投遞簡歷安排面試
工作地點:肯德基餐廳(南京、常州、揚州、宿遷、徐州、淮安、連云港)
招聘人數(shù):50人
工作地點
地址:南京棲霞區(qū)南京-棲霞區(qū)肯德基(燕子磯花園城店)


職位發(fā)布者
趙瑾HR
南京肯德基有限公司

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旅游·酒店·餐飲服務
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