


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
崗位職責(zé):
1.協(xié)助梳理質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn),有效融入業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)流程IT化建設(shè)
2.制定質(zhì)量管理培訓(xùn)計(jì)劃,組織對(duì)質(zhì)量管理工具、方法進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),確保團(tuán)隊(duì)素養(yǎng)的有效提升
3.緊密跟蹤國(guó)內(nèi)外相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài),收集并分析客戶質(zhì)量需求和期望,組織制定、修訂和培訓(xùn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,有效平衡質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量成本,防止管理浪費(fèi)
4.收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),協(xié)調(diào)相關(guān)部門對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果。
5.督促和指導(dǎo)公司各部門貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件,制定內(nèi)部審核計(jì)劃,檢查、評(píng)審質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況,保證認(rèn)證工作與公司管理有效結(jié)合,保證質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運(yùn)行
6.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部第三方認(rèn)證管理,包括認(rèn)證迎檢準(zhǔn)備、不合格整改,確保認(rèn)證工作與集團(tuán)管理有效結(jié)合
7.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理文件的版本控制和有效分發(fā),質(zhì)量管理流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)的歸口管理
任職要求:
1.教育背景:本科或碩士學(xué)歷,主修質(zhì)量管理工程、工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)
2.工作經(jīng)驗(yàn):1-3年制造行業(yè)質(zhì)量管理或質(zhì)量體系工程師經(jīng)驗(yàn)
3.技能掌握:
熟悉ISO質(zhì)量管理體系和工具(如QCC品管圈、零缺陷管理等)
熟悉制造業(yè)生產(chǎn)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
熟練使用Office軟件和質(zhì)量管理軟件,具備較強(qiáng)的文件編寫能力
團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),具備跨部門協(xié)調(diào)能力,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),能夠系統(tǒng)化地分析和解決問(wèn)題



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農(nóng)/林/牧/漁
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100-199人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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烏蘭毛都南路工業(yè)園區(qū)




