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工作內(nèi)容：
負責公司質(zhì)量管理的領導工作，建立和優(yōu)化質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司及行業(yè)標準，并通過各種手段提高全員質(zhì)量意識，推動公司質(zhì)量水平提升。
主要職責：
- 負責公司質(zhì)量策略的制定和實施，建立完善的質(zhì)量管理體系，參與公司的年度質(zhì)量計劃編制和跟蹤落實；
- 組織和推進公司的質(zhì)量審計工作，對各部門的質(zhì)量管理情況進行評估，并提出改進建議；
- 確保公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量符合國家和行業(yè)標準，協(xié)調(diào)各部門之間的質(zhì)量問題，并協(xié)調(diào)外部合作伙伴，以確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)進度目標的實現(xiàn)；
- 建立和維護公司的質(zhì)量數(shù)據(jù)庫，并對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行分析和改進，為公司的質(zhì)量改進提供數(shù)據(jù)支持；
- 推動公司內(nèi)部和外部質(zhì)量意識的提升，包括但不限于組織培訓、引導員工思考等；
- 根據(jù)公司需要，協(xié)助開發(fā)外部合作伙伴，并建立和維護與外部合作伙伴的關系；
- 對公司的質(zhì)量問題進行跟進和處理，確保問題得到根本解決，并及時向上級報告。
職位要求：
- 不限工作經(jīng)驗，3年以上質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗；
- 熟悉ISO 9001質(zhì)量管理體系，或等同于ISO 9001的管理體系；
- 了解質(zhì)量管理六西格瑪、 SPC統(tǒng)計分析等方法論，有實際運用經(jīng)驗；
- 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。