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崗位職責：負責公司目標落地、策略輸出、政策執(zhí)行和結(jié)果復盤
1、目標落地：按照公司預算目標拆解邏輯，對區(qū)域目標進行目標拆解，溝通對接落地計劃達成目標落地；
2、策略輸出：根據(jù)區(qū)域策略的實施結(jié)果進行數(shù)據(jù)分析、訪談調(diào)研，進行策略復盤，輸出優(yōu)化方案；
3、策略實施：根據(jù)公司運管相關政策和管理規(guī)則，對運營要素進行流程管控和政策規(guī)則復盤；
4、績效復盤：定期對區(qū)域市場、績效達成和組織規(guī)模效率及競對進行數(shù)據(jù)分析，通過行業(yè)市場分析邏輯和業(yè)務漏斗邏輯對區(qū)域績效進行復盤，并輸出優(yōu)化策略；
5、分析報告：根據(jù)分析框架進行數(shù)據(jù)分析，輸出周報、月報和季報及年報。

任職資格:
1、本科及以上學歷；
2、精通數(shù)據(jù)統(tǒng)計邏輯，邏輯嚴謹，具備良好的總結(jié)概括和溝通表達能力；
3、具備一定的數(shù)據(jù)建模的能力，能夠根據(jù)實際問題進行數(shù)據(jù)模型的搭建和優(yōu)化完善；
4、了解數(shù)據(jù)可視化工具，會使用SQL數(shù)據(jù)庫，熟悉Excel、PowerPoint等Office辦公工具；
5、有房地產(chǎn)經(jīng)驗或者相關行業(yè)市場分析工作經(jīng)驗者或者統(tǒng)計學相關專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先。