銷(xiāo)售運(yùn)作協(xié)調(diào)員
4000元以上
南京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
南京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
2024-12-26 00:18:50
1393人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé)
1.日常報(bào)表數(shù)據(jù)的收集、制作及發(fā)布
2.銷(xiāo)售運(yùn)作營(yíng)業(yè)所/辦事處月度重點(diǎn)報(bào)表數(shù)據(jù)收集、制作
3.對(duì)應(yīng)所負(fù)責(zé)區(qū)域/營(yíng)業(yè)所的各項(xiàng)追蹤工作跟進(jìn)、完成
4.臨時(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目的追蹤跟進(jìn)達(dá)成
5.私車(chē)公用管理和跟進(jìn)處理
6.營(yíng)業(yè)所各項(xiàng)激勵(lì)費(fèi)用處理、發(fā)放跟進(jìn)
7.客戶(hù)投訴處理跟進(jìn)
任職資格
學(xué)歷：本科及以上
年齡：22-30周歲
1年以上快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有一定抗壓能力
福利待遇
具備競(jìng)爭(zhēng)力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系，包含貨幣化激勵(lì)及非貨幣化回報(bào)。
各類(lèi)激勵(lì)獎(jiǎng)金及津貼、年終績(jī)效獎(jiǎng)金、并給予年度調(diào)薪及長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)發(fā)放；合法合規(guī)足額繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)金及住房公積金，并為每位員工辦理補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。
全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策，近100%的管理崗位通過(guò)內(nèi)部晉升，推動(dòng)員工持續(xù)成長(zhǎng)。
工作地點(diǎn)
南京市江北新區(qū)研創(chuàng)園江淼路88號(hào)
1.日常報(bào)表數(shù)據(jù)的收集、制作及發(fā)布
2.銷(xiāo)售運(yùn)作營(yíng)業(yè)所/辦事處月度重點(diǎn)報(bào)表數(shù)據(jù)收集、制作
3.對(duì)應(yīng)所負(fù)責(zé)區(qū)域/營(yíng)業(yè)所的各項(xiàng)追蹤工作跟進(jìn)、完成
4.臨時(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目的追蹤跟進(jìn)達(dá)成
5.私車(chē)公用管理和跟進(jìn)處理
6.營(yíng)業(yè)所各項(xiàng)激勵(lì)費(fèi)用處理、發(fā)放跟進(jìn)
7.客戶(hù)投訴處理跟進(jìn)
任職資格
學(xué)歷：本科及以上
年齡：22-30周歲
1年以上快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有一定抗壓能力
福利待遇
具備競(jìng)爭(zhēng)力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系，包含貨幣化激勵(lì)及非貨幣化回報(bào)。
各類(lèi)激勵(lì)獎(jiǎng)金及津貼、年終績(jī)效獎(jiǎng)金、并給予年度調(diào)薪及長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)發(fā)放；合法合規(guī)足額繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)金及住房公積金，并為每位員工辦理補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。
全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策，近100%的管理崗位通過(guò)內(nèi)部晉升，推動(dòng)員工持續(xù)成長(zhǎng)。
工作地點(diǎn)
南京市江北新區(qū)研創(chuàng)園江淼路88號(hào)
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在淮安人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：南京秦淮區(qū)光華東街1號(hào)創(chuàng)意東八區(qū)5號(hào)樓
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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