職位描述
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工作職責(zé)
1. 根據(jù)公司流程處理訂單。
2. 追蹤、分析訂單報表數(shù)據(jù)。
3. 審核新開客戶 。
任職資格
學(xué)歷:本科
年齡:22-35周歲 有交通工具(電動車) 熱愛銷售工作,吃苦耐勞,責(zé)任心強,具有團(tuán)隊協(xié)作精神,能有一定抗壓能力;
福利待遇
具備競爭力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系,包含貨幣化激勵及非貨幣化回報。 各類激勵獎金及津貼、年終績效獎金、并給予年度調(diào)薪及長期服務(wù)獎發(fā)放;合法合規(guī)足額繳納各類社會保險金及住房公積金,并為每位員工辦理補充醫(yī)療保險。 全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策,近100%的管理崗位通過內(nèi)部晉升,推動員工持續(xù)成長。
1. 根據(jù)公司流程處理訂單。
2. 追蹤、分析訂單報表數(shù)據(jù)。
3. 審核新開客戶 。
任職資格
學(xué)歷:本科
年齡:22-35周歲 有交通工具(電動車) 熱愛銷售工作,吃苦耐勞,責(zé)任心強,具有團(tuán)隊協(xié)作精神,能有一定抗壓能力;
福利待遇
具備競爭力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系,包含貨幣化激勵及非貨幣化回報。 各類激勵獎金及津貼、年終績效獎金、并給予年度調(diào)薪及長期服務(wù)獎發(fā)放;合法合規(guī)足額繳納各類社會保險金及住房公積金,并為每位員工辦理補充醫(yī)療保險。 全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策,近100%的管理崗位通過內(nèi)部晉升,推動員工持續(xù)成長。
工作地點
地址:南京秦淮區(qū)光華東街1號創(chuàng)意東八區(qū)5號樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇太古可口可樂飲料有限公司
- 快速消費品
- 1000人以上
- 中外合資(合資·合作)
- 江寧區(qū)高湖路金聚龍大廈
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