職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、有3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗(yàn),有豐富運(yùn)營體系知識或運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)流利,溝通能力強(qiáng)。
3、根據(jù)公司年度計(jì)劃制定各項(xiàng)目整體經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、制定及跟蹤整體招商與運(yùn)營管理工作。
4、搭建運(yùn)營管理服務(wù)體系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目品質(zhì)監(jiān)控,對項(xiàng)目在實(shí)際運(yùn)營中出現(xiàn)的問題及時(shí)找出根源并采取措施予以解決。
5、統(tǒng)籌項(xiàng)目管理部的整體工作,協(xié)助公司做好資源、渠道資源等的關(guān)系開發(fā)和維護(hù)。
6、制定完善運(yùn)營的各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,確保內(nèi)部各項(xiàng)工作合理有序、高效地運(yùn)行推進(jìn)。
7、及時(shí)跟蹤及做好經(jīng)營分析工作,圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo),嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支,提高經(jīng)濟(jì)效益。
8、搭建運(yùn)營團(tuán)隊(duì),有計(jì)劃地制定培訓(xùn)計(jì)劃及執(zhí)行,培養(yǎng)梯隊(duì)人才,提高整個項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量和員工綜合能力等。
9、熟悉辦公軟件。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)流利,溝通能力強(qiáng)。
3、根據(jù)公司年度計(jì)劃制定各項(xiàng)目整體經(jīng)營計(jì)劃,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、制定及跟蹤整體招商與運(yùn)營管理工作。
4、搭建運(yùn)營管理服務(wù)體系,負(fù)責(zé)項(xiàng)目品質(zhì)監(jiān)控,對項(xiàng)目在實(shí)際運(yùn)營中出現(xiàn)的問題及時(shí)找出根源并采取措施予以解決。
5、統(tǒng)籌項(xiàng)目管理部的整體工作,協(xié)助公司做好資源、渠道資源等的關(guān)系開發(fā)和維護(hù)。
6、制定完善運(yùn)營的各項(xiàng)規(guī)章制度,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,確保內(nèi)部各項(xiàng)工作合理有序、高效地運(yùn)行推進(jìn)。
7、及時(shí)跟蹤及做好經(jīng)營分析工作,圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo),嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支,提高經(jīng)濟(jì)效益。
8、搭建運(yùn)營團(tuán)隊(duì),有計(jì)劃地制定培訓(xùn)計(jì)劃及執(zhí)行,培養(yǎng)梯隊(duì)人才,提高整個項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量和員工綜合能力等。
9、熟悉辦公軟件。
工作地點(diǎn)
地址:巴音郭楞庫爾勒市開發(fā)區(qū)


職位發(fā)布者
于雷/人..HR
昌黎縣興民偉業(yè)建筑設(shè)備有限公司

-
房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
-
公司規(guī)模未知
-
公司性質(zhì)未知
-
河北省秦皇島市昌黎黃金海岸開發(fā)區(qū)
相似職位
-
超市/零售 - 管培生 5000-8000元盱眙縣 不限 不限盱眙大潤發(fā)
-
連鎖餐飲運(yùn)營督導(dǎo) 面議清江浦區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇摩西食品有限公司
-
材料采購 3500-4000元清江浦區(qū) 2年以上 大專中烜建設(shè)有限公司
-
儲備督導(dǎo)(淮安/無錫/常州) 6000-8000元清江浦區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 中技鮮豐水果
-
招商經(jīng)理-淮安曼度廣場 8000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇中農(nóng)生態(tài)農(nóng)業(yè)科技集團(tuán)有限公司
-
采購員 5000-6000元清江浦區(qū) 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科臥龍電氣淮安清江電機(jī)有限公司