應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
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工作職責
1. 按照質(zhì)量管理體系要求的項目、頻率、抽樣量及其標準，完成開機/收機檢查、過程檢測及其判斷處理工作。
2. 在生產(chǎn)線各崗位進行巡查，針對設(shè)備工藝或操作異常情況進行糾正
3. 按照質(zhì)量管理體系要求作好相關(guān)檢測及其處理結(jié)果的記錄，并作好試驗室或檢測現(xiàn)場管理
4. 獨立使用SPC等工具對客戶投訴進行統(tǒng)計分析，參與生產(chǎn)線專題質(zhì)量改善
5. 負責關(guān)鍵設(shè)備定期驗證工作
6. 每班檢查并參與5S及GMP改善
7. 協(xié)助QC主任培訓質(zhì)量技能及審核質(zhì)量記錄
8. 與生產(chǎn)線相關(guān)同事溝通協(xié)調(diào),共同作好質(zhì)量控制及改善
任職資格
學歷：大專及以上
年齡：22-35周歲
福利待遇
具備競爭力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系，包含貨幣化激勵及非貨幣化回報。 各類激勵獎金及津貼、年終績效獎金、并給予年度調(diào)薪及長期服務獎發(fā)放；合法合規(guī)足額繳納各類社會保險金及住房公積金，并為每位員工辦理補充醫(yī)療保險。 全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策，近100%的管理崗位通過內(nèi)部晉升，推動員工持續(xù)成長。
1. 按照質(zhì)量管理體系要求的項目、頻率、抽樣量及其標準，完成開機/收機檢查、過程檢測及其判斷處理工作。
2. 在生產(chǎn)線各崗位進行巡查，針對設(shè)備工藝或操作異常情況進行糾正
3. 按照質(zhì)量管理體系要求作好相關(guān)檢測及其處理結(jié)果的記錄，并作好試驗室或檢測現(xiàn)場管理
4. 獨立使用SPC等工具對客戶投訴進行統(tǒng)計分析，參與生產(chǎn)線專題質(zhì)量改善
5. 負責關(guān)鍵設(shè)備定期驗證工作
6. 每班檢查并參與5S及GMP改善
7. 協(xié)助QC主任培訓質(zhì)量技能及審核質(zhì)量記錄
8. 與生產(chǎn)線相關(guān)同事溝通協(xié)調(diào),共同作好質(zhì)量控制及改善
任職資格
學歷：大專及以上
年齡：22-35周歲
福利待遇
具備競爭力且高于同業(yè)水平的全面薪酬體系，包含貨幣化激勵及非貨幣化回報。 各類激勵獎金及津貼、年終績效獎金、并給予年度調(diào)薪及長期服務獎發(fā)放；合法合規(guī)足額繳納各類社會保險金及住房公積金，并為每位員工辦理補充醫(yī)療保險。 全員覆蓋的職業(yè)發(fā)展政策，近100%的管理崗位通過內(nèi)部晉升，推動員工持續(xù)成長。
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工作地點
地址：珠海斗門區(qū)新科二路26號
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
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