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崗位職責：1、通過電話接聽處理顧客的咨詢、售后等問題，同時需要外呼聯系商家/用戶進行協商處理用戶問題；2、為用戶提供準確快速的信息查詢服務，針對用戶問題，提出有效的意見與建議；3、針對客戶投訴的問題進行有效的處理，給出有效的解決方案；4、保證服務質量，善于總結和歸納問題，并提出解決問題方法，給用戶提供全鏈路服務體驗；5、遵守公司及部門各項規(guī)章制度和日常行為規(guī)范崗位要求：1、大專及以上學歷，普通話標準，熟練操作辦公軟件；2、性格外向，自信樂觀，積極陽光，擅長處理人際關系；3、打字速度45字/分鐘以上（準確度90%）；4、工作高效迅速，做事認真細致，數據敏感度高；5、需具備服務技巧及投訴處理方面的經驗；6、客服從業(yè)1年以上者優(yōu)先。薪資待遇：1）入職即上五險一金 補充醫(yī)療保險；2）每月排休8天，平均每天8小時；3）每月一次的團隊建設活動；節(jié)假日禮品4）完善的休假制度：全薪年假、全薪病假、婚假、產假等；5）每年免費健康體檢；6）環(huán)境配置：餐廳、健身房；7）晚上21點以后下班打車35元以內實報實銷；8）公司免費提供住宿；9）綜合工資4400-5200，具體薪資待遇根據崗位而定。晉升發(fā)展：管理路線（客服組長、客服主管、客服經理等）職能路線（培訓老師、質檢、流程優(yōu)化等）專業(yè)路線（初級客服可以晉升中級客服、高級客服等）