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根據(jù)浙江省事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)浙江大學(xué)同意并由省人力資源社會(huì)保障廳備案后，現(xiàn)公布《浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院2025年度特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘信息》，本次招聘崗位是針對2025年第一批招聘計(jì)劃中尚有缺額（或可能出現(xiàn)缺額）的崗位及部分新增崗位繼續(xù)招聘，招聘崗位數(shù)21個(gè)，招聘人數(shù)112人。具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見附件。除已明確的事項(xiàng)外，我單位招聘工作具體安排如下：

一、招聘方式

 自本招聘信息公布之日起2周后，我單位根據(jù)招聘工作總體部署、用人需求緩急以及符合報(bào)名條件的人數(shù)情況，適時(shí)組織考試、考核，直至相應(yīng)崗位落實(shí)聘用人員。

 針對需要招聘博士研究生或高層次人才崗位，采取評議考核的方式，原則上按通過資格初審的實(shí)際人數(shù)確定評議考核對象。護(hù)理崗位采用筆試、操作考試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由護(hù)理部單獨(dú)組織，具體安排另行通知。

 本次公布的用人需求信息在2025年度內(nèi)有效，并將于2025年8月底或9月初集中更新。經(jīng)考試與考核后，部分崗位現(xiàn)有應(yīng)聘人員不能達(dá)到其用人標(biāo)準(zhǔn)，或確定的擬聘人員不能按期到崗的，有關(guān)崗位仍作空缺處理，繼續(xù)組織招聘。

二、報(bào)名方式

應(yīng)聘人員請登錄我院網(wǎng)上招聘系統(tǒng)https://zp.womanhospital.cn/apply/index.action，用真實(shí)信息注冊賬號，填寫個(gè)人簡歷并上傳相關(guān)附件，選擇崗位報(bào)名。一般不接受其他方式報(bào)名。應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)到期將自動(dòng)關(guān)閉，不再接受報(bào)名。

每位應(yīng)聘者可申報(bào)一個(gè)“第一志愿”崗位，“備選志愿”崗位僅為參考。請?jiān)凇皞€(gè)人中心”-“投遞記錄”中確認(rèn)“第一志愿”崗位為“已投遞簡歷”狀態(tài)。郵箱及手機(jī)號碼作為通知招聘結(jié)果的關(guān)鍵聯(lián)系方式，請確保準(zhǔn)確。

三、體檢、考察  體檢主要參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后），結(jié)合醫(yī)院崗位實(shí)際需要，按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行，在本單位直接體檢并認(rèn)定。不能正常履行崗位職責(zé)或不適合在醫(yī)院工作的疾病患者不予錄用?？疾靺⒄展珓?wù)員錄用考察工作辦法執(zhí)行。四、聘用待遇  聘用人員納入事業(yè)單位報(bào)備員額編制管理，全部實(shí)行聘用制，聘用管理按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》及國家有關(guān)政策執(zhí)行。我單位與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。經(jīng)我單位認(rèn)定的高層次人才，在安置、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等方面待遇按照浙江大學(xué)和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、聯(lián)系方式電話：0571-87914862郵箱：fbrsk@zju.edu.cn招聘系統(tǒng)技術(shù)支持電話：0571-87871332對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理。監(jiān)督電話：0571-88981387（浙江大學(xué)人力資源處）

附件下載：

C15浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬婦產(chǎn)科醫(yī)院2025年特殊專業(yè)技術(shù)崗位.xls