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2020年江蘇蘇州科技大學(xué)招聘公告（第一批）已公布，計劃招聘143人。報名方式：網(wǎng)上報名。報名時間：2020年3月20日9：00- 5月27日16:00。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其公布如下：

蘇州科技大學(xué)2020年公開招聘工作人員公告（第一批）

蘇州科技大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實學(xué)校人才隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，蘇州科技大學(xué)（網(wǎng)址：http://www.usts.edu.cn）現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、工作原則

（一）堅持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準的崗位總量內(nèi)，按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理，加強高層次人才隊伍建設(shè)。

（二）堅持公開公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，公正公開、擇優(yōu)錄用，做到公開招聘信息，公開招聘過程，公開招聘結(jié)果。

（三）堅持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作，學(xué)?？茖W(xué)設(shè)置招聘條件，認真研究招聘方式，力保考試考核工作的科學(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度，自覺接受社會各界的監(jiān)督。

二、報考條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2．遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

3．適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事一線教學(xué)、科研工作。

4.博士研究生年齡不超過40周歲（1980年1月1日以后出生）；具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過45周歲（1975年1月1日以后出生）；具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過50周歲（1970年1月1日以后出生）；其中，博士學(xué)歷和具有副高職稱的緊缺急需學(xué)科人員（緊缺急需學(xué)科詳見崗位表），年齡可放寬5歲。

5.具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見附件）。應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位;國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名

（一）報名時間和方式

1.報名時間：本公告招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，公告發(fā)布10個工作日后，學(xué)校根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考核程序，崗位招滿即止。

2.報名方式：報名采用網(wǎng)絡(luò)方式進行。報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。

（1）報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。

（2）報名、照片上傳時間：2020年3月20日9：00- 5月27日16:00。

（3）資格初審時間：2020年3月20日09:00-5月29日16:00。

（二）網(wǎng)上確認

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（遇周末或節(jié)假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

2.本次公開招聘不收報名費，通過初審即報名成功。

3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。我單位將根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2.本次公開招聘不設(shè)開考比例，如有滿足條件人員應(yīng)聘，將適時根據(jù)需要組織考核，以蘇州科技大學(xué)通知為準。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表中選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考核時使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生；

（2）應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（4）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、考試科目、時間和實施辦法

考核方式為：試講和面試。

（一）試講。試講內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識。 試講時間及地點將由蘇州科技大學(xué)通過短信、電話或郵件等方式通知應(yīng)聘人員。 試講總分為100分，合格線為60分。試講成績當(dāng)場公布。在試講合格者人員中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，各招聘崗位按擬聘用人數(shù)1：3的比例確定面試人選，不足1：3的，按實際合格人數(shù)確定面試人選。

（二）面試前由蘇州科技大學(xué)對應(yīng)聘人員如下材料的原件（另提交一套復(fù)印件）進行復(fù)審，復(fù)審未通過的考生不得參加面試：

提供最高學(xué)歷、學(xué)位證書，身份證，專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書；應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議；國（境）外留學(xué)回國人員提供留學(xué)回國人員證明及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書》。

（三）面試。按照蘇州科技大學(xué)制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試總分為100分，合格線為60分。

（四）總成績：采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，報考崗位總成績計算方法：

總成績＝試講成績×50%+面試成績×50%；

五、聘用

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，應(yīng)聘人員另須符合江蘇省教師資格認定的體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，按從高分到低分一次性遞補人員參加體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、蘇州科技大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議的人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由蘇州科技大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用審批后，在用人單位規(guī)定期限內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同，或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明，或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的，取消聘用資格。與初次就業(yè)的人員訂立3年以上聘用合同的，試用期為12個月。試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用；考核不合格的，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

六、招聘政策咨詢

蘇州科技大學(xué)人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0512-68090233。

聯(lián)系人：白老師、王老師。

七、招聘工作監(jiān)督

蘇州科技大學(xué)紀委（監(jiān)察專員辦）對此次招聘工作進行監(jiān)督。

招聘工作紀檢監(jiān)督電話：0512-69379061。

聯(lián)系人：蔡老師。

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1. 江蘇省教育廳

舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

舉報電話、傳真：025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

舉報電話、傳真：025-83230723，83236078。

附件：崗位表.xlsx

蘇州科技大學(xué)人事處

2020年3月17日

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江蘇海洋大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，江蘇海洋大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、工作原則

（一）堅持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準的崗位總量內(nèi)，按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理，加強高層次人才隊伍建設(shè)。

（二）堅持公開公平、競爭擇優(yōu)原則。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?，公正公開、擇優(yōu)錄用，做到公開招聘信息，公開招聘過程，公開招聘結(jié)果。

（三）堅持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴格按照江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作，學(xué)?？茖W(xué)設(shè)置招聘條件，認真研究招聘方式，力?？荚嚳己斯ぷ鞯目茖W(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度，自覺接受社會各界的監(jiān)督。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）遵紀守法，品行端正，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事一線教學(xué)、科研工作。

（四）年齡要求為：博士研究生年齡不超過40周歲（即1980年1月1日之后出生），具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過45周歲（即1975年1月1日之后出生），具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡不超過50周歲（即1970年1月1日之后出生）。其中，具有博士學(xué)歷和副高職稱的緊缺急需學(xué)科人員，年齡可放寬5歲，包括建筑學(xué)、數(shù)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、新聞傳播學(xué)、馬克思主義理論、體育學(xué)。

（五）具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

（六）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名

（一）報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

1. 報名、照片上傳時間：2020年3月20日09:00-7月30日16:00；

2、資格初審時間：2020年3月21日09:00-7月31日16:00；

（二）網(wǎng)上確認

（1）應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門（單位）資格初審。

（2）本次公開招聘不收報名費和考試費，通過初審即報名成功。

（3）未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（三）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35x45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下。

江蘇海洋大學(xué)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與試講、面試使用的身份證必須一致。

3.本次招聘崗位均為博士研究生條件崗位，不設(shè)開考比例，自公告發(fā)布10個工作日后，根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考核程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期截至2020年7月30日。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

聘用單位負責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、考核方式和實施辦法

（一）考核方式：試講和面試。

（二）考核前，我校將對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員需提供以下材料：

1. 身份證原件、復(fù)印件；

2. 應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》以及成績單原件、復(fù)印件各1份，非應(yīng)屆畢業(yè)生（含上年畢業(yè)但尚未就業(yè)的）需提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書原件、復(fù)印件各1份。國（境）外留學(xué)回國畢業(yè)生需提供教育部學(xué)歷認證證明；

3. 提供其他相關(guān)材料原件、復(fù)印件（如英語和計算機的等級證書、發(fā)表論文、獲獎證書、科研成果等）。

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員由江蘇海洋大學(xué)通過短信、電話或郵件等方式通知參加試講和面試的時間和地點。

（三）試講主要考核應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力（教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織、教學(xué)效果）、知識結(jié)構(gòu)、語言表達等。試講總分為100分，合格線為60分，試講成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。試講結(jié)束后，在試講合格人員中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定面試人選，不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。面試按照江蘇海洋大學(xué)制定的辦法執(zhí)行，面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員，面試成績合格線為70分（滿分100分）。

（四）所有崗位采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法：最終成績＝試講成績×60%+面試成績×40%，試講和面試任一單項成績未達標，考核即為不合格。

五、聘用

（一）考試結(jié)束后，根據(jù)成績，在考核合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不遞補人員參加體檢。

（二）對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站、江蘇海洋大學(xué)人事招聘管理平臺上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

（三）對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇海洋大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

六、招聘政策咨詢

江蘇海洋大學(xué)人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0518-85895084

聯(lián)系人：陳老師

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇海洋大學(xué)紀委機關(guān)對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0518-85895032

聯(lián)系人：何老師、徐老師

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1. 江蘇省教育廳

舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

舉報電話、傳真：025-83335135。

1. 江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

舉報電話、傳真： 025-83230723，83236078。

附件：崗位表.xlsx

江蘇海洋大學(xué)

2020年3月17日

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