發(fā)布:2023-08-30 11:45:58 關(guān)注:12466次
揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院創(chuàng)辦于1998年,2005年經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立為獨(dú)立學(xué)院。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會(huì)公開招聘1名圖書管理員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則與方法
堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則,公開報(bào)名、擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守國(guó)家憲法和法律、法規(guī),品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂(lè)群,無(wú)違法犯罪記錄。
2.女性年齡在55周歲(1968年8月31日以后出生)以下,男性年齡在63周歲(1960年8月31日以后出生)以下。
3.身體健康,無(wú)經(jīng)血傳播疾病或經(jīng)血傳播疾病病原體攜帶,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
4.學(xué)歷要求初中畢業(yè)及以上,有圖書館工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
三、報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日至2023年9月10日17:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。
報(bào)名方式:應(yīng)聘者直接將相關(guān)材料發(fā)送至揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人力資源處郵箱glrsc@yzu.edu.cn,發(fā)送主題請(qǐng)以“2023年圖書管理員招聘+姓名+手機(jī)號(hào)”格式注明。
四、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格初審
1.應(yīng)聘者報(bào)名須提交下列材料:
(1)《揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院公開招聘圖書管理員報(bào)名表》,請(qǐng)?jiān)诠姘l(fā)布網(wǎng)頁(yè)上下載,并按要求認(rèn)真填寫。
(2)自薦材料:提供本人身份證(正反面)、畢業(yè)證、退休人員的退休證等材料、《揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院公開招聘圖書管理員報(bào)名表》、自薦材料等電子檔歸入一個(gè)文件夾壓縮打包。請(qǐng)嚴(yán)格按照要求填寫表格、發(fā)送郵件,不按要求和重復(fù)發(fā)送郵件者不予通過(guò)初審。
(3)被列為面試的人員另行通知,未接到面試通知者,應(yīng)聘材料恕不退回。
2.凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。
3.資格初審
我院人資處根據(jù)招聘條件,會(huì)同招聘部門對(duì)應(yīng)聘人員提交的資料進(jìn)行資格初審,確定進(jìn)入面試的人員名單。對(duì)符合條件的,通過(guò)電子郵件和電話方式通知應(yīng)聘人員。
五、面試
按招聘崗位計(jì)劃數(shù),通過(guò)適崗能力評(píng)價(jià)的方式確定參加面試的人選(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試時(shí)需提供如下材料:
1.本人身份證原件及復(fù)印件1份;
2.學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份;
3.近期免冠正面2寸彩色照片1張;
4.揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院學(xué)院應(yīng)聘人員登記表;
5.退休人員需提供退休證等材料原件及復(fù)印件1份。
面試者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí),一律取消錄用資格。
六、聘用和待遇
學(xué)院將根據(jù)面試和體檢結(jié)果,集體研究確定擬聘用人員名單。
一經(jīng)錄用,與揚(yáng)州拓普人才開發(fā)有限公司簽訂勞務(wù)派遣或勞務(wù)協(xié)議合同(試用期3個(gè)月),薪資面議。
七、招聘政策咨詢
揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院人資處會(huì)同用工部門負(fù)責(zé)此次招聘政策咨詢。
咨詢電話:0514-87993916/0514-87990008-1566
八、招聘工作監(jiān)督
揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)檢監(jiān)督電話:0514-87993979
附件:揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院招聘圖書管理員報(bào)名表.xlsx
揚(yáng)州大學(xué)廣陵學(xué)院
2023年8月29日
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